45 Empregos para Talentos - Maringá

Benefícios:

Salário compatível com a função;

Vale Alimentação;

Vale Refeição;

Vale Transporte;

Após Período de Experiência;

Plano de saúde (coparticipativo);

Plano odontológico (Por adesão);

Seguro de vida;

Convênios de até 50% com universidades para cursos técnicos, graduação e pós-graduação;

Possibilidade de Participação nos Resultados (mediante atingimento de metas).

 A Viva Box é uma empresa que atua exclusivamente na fabricação de caixas de papelão para sorvete, creme de açaí e picolé desde 2007 atendendo em todo o território nacional, buscando sempre a melhoria contínua em produtos e atendimento.

 Informamos que nosso Banco de Talentos está disponível para preenchimento do seu currículo no sistema, possibilitando conhecermos suas habilidades e experiências profissionais.

Na Accion, buscamos pessoas que queiram abraçar nossa missão de aumentar a competitividade das empresas, com tecnologia, inovação e atitudes vencedoras. Medimos o nosso sucesso a partir do sucesso de nossos clientes e colaboradores. Valorizamos as pessoas com a integração do conhecimento, criatividade e experiência, na busca constante do crescimento pessoal e profissional.

Nossas ações são baseadas em princípios éticos, de integridade, transparência e respeito pelo ser humano. Somos comprometidos com os nossos resultados e acreditamos que não há demonstração de respeito maior ao nosso cliente do que entregar o que foi prometido no prazo determinado e com excelência.

Se você tem experiência na área de Desenvolvimento, Análise de Sistemas, Requisitos, Produto ou Testes e gosta de trabalhar em equipe, além de ter comprometimento com os seus resultados, mas não achou nenhuma vaga aberta, deixe seu CV aqui no nosso Banco de Talentos - Desenvolvimento.

Vem crescer com a gente!

Requisitos:

• Ter laudo médico atualizado com CID correspondente à deficiência;
• Ensino superior completo ou cursando;
• Conhecimento básico de informática (Pacote Office);
• Facilidade com atendimento ao público e/ou rotinas administrativas.

Habilidades desejadas:

• Boa comunicação e trabalho em equipe;
• Organização e atenção aos detalhes;
• Proatividade e vontade de aprender.

Certificações (desejável):

• CPA-10 (Fundação ANBIMA) diferencial para áreas comerciais/negócios.

As responsabilidades e atribuições podem variar conforme a área de alocação, mas entre as possíveis atividades estão:

• Apoiar rotinas administrativas e operacionais nos setores internos ou de atendimento ao cooperado;
• Atuar com organização de documentos, controle de planilhas e sistema interno;
• Prestar suporte à equipe na execução de atividades do dia a dia;
• Contribuir para o bom relacionamento entre as áreas e o atendimento humanizado ao cooperado

Diferenciais desejáveis:

• Ter experiência anterior em instituições financeiras ou cooperativas de crédito;
• Possuir certificação CPA-10 (será considerado um diferencial em posições da área de negócios e atendimento).

A essência do cooperativismo é um modelo indiscutível de responsabilidade social. A cooperativa representa a união de pessoas que, movidas pelos mesmos ideais, agregam seus esforços – somando para que, ao final, possam dividir os resultados. Isto é o que acontece na Cocamar: a cooperativa conta com mais de 19 mil famílias de cooperados e cerca de 115 unidades operacionais espalhadas pelos estados do Paraná, São Paulo, Goiás, Mato Grosso e Mato Grosso do Sul.

• Assessorar agronomicamente os produtores da área de ação da Cocamar, garantindo alinhamento e qualidade na região;
• Atendimento ao produtor, divulgação da política de vendas e campanhas e realização das vendas;
• Realização da captação de safra;
• Emitir e controlar laudos técnicos, relatório técnico, receituários agronômicos e ART (Anotação de Responsabilidade Técnica);
• Assessorar a elaboração do orçamento e o cumprimento das metas de vendas e recebimento de produtos agrícolas;
• Realizar a previsão e solicitação de insumos agrícolas, prevenindo de que a região tenha falta de insumos;
• Realizar visitas a produtores de forma organizada, promover palestras técnicas, Dias de Campo e atendimento a fornecedores. Seguir as diretrizes do Departamento de Produção Agrícola, na implementação de novas propostas de trabalho para a transferência de tecnologia para os produtores;
• Responsabilidade técnica da unidade perante os órgãos oficiais;
• Responsabilidade sobre atualização de áreas/safras no cadastro, afim de que a alta gestão tenha informação atualizada e coerente;
• Orientar os balconistas de vendas de insumos agropecuários sobre os produtos ali comercializados;
• Elaborar e monitorar o gerenciamento de território (GT), o relatório técnico semanal (RTS) e gerenciamento de produção agrícola (GPA), informando com precisão as informações referentes a área cultivada, produtividade e previsão de recebimento.

• Graduação Completa em Agronomia (CREA Ativo);
• Disponibilidade para mudar-se e/ou residir em outras cidades;
• Domínio em Pacote Office;
• Possuir CNH B;
• Disponibilidade para viagens.

Benefícios:

• Salário Compatível com a Função;
• Vale Alimentação;
• Vale Refeição;
• Vale Transporte;

Após Período de Experiência:

• Plano de Saúde Unimed (Coparticipativo);
• Plano Odontológico (Optativo);
• Seguro de Vida;
• Convênios de até 50% com universidades para cursos técnicos, graduação e pós-graduação, descontos em óticas, farmácias, entre outros;
• Participação nos Resultados mediante o atingimento de metas.

Este anúncio refere-se ao Grupo Partner, com atuação em Curitiba/PR, Joinville/SC e Sarandi/PR, com foco em venda e distribuição de peças para veículos pesados e agrícolas, além de serviços de manutenção.

Base pay range: Salário á combinar entre R$ 2.500,00 e R$5.000,00, dependendo de habilidades e experiência.

• Vale refeição de R$ 23 10 por dia trabalhado
• Vale transporte
• Plano de Saúde Clinipam (mensalidade e coparticipação)
• Plano Odontológico Amil (mensalidade fixa)
• Convênio Farmácia Nissei (R$ 300, 0, desconto em folha, parcelável em até 3x)

• Sarandi, PR

• Efetivo – CLT

• Período Integral

• Operacional

Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Comunicação
• Agilidade
• Comprometimento
• Resiliência
• Organização
• Trabalho em equipe

• Plano Odontológico
• Convênio Farmácia
• Plano de saúde
• Vale Transporte
• Vale Refeição

• Nível: Entry level
• Função: Human Resources
• Indústria: Motor Vehicle Manufacturing

Referrals aumentam suas chances de ser chamado para entrevista. Notifique-se sobre novas vagas de talentos em Sarandi, Paraná, Brasil.

Observação: diversas vagas listadas no anúncio incluem identificadores de vaga e bônus de assinatura; confirme com o recrutador para detalhes.

Descrição da vaga

Olá, ficamos felizes que queira fazer parte da nossa cooperativa!

Nós somos a Sicredi Dexis, uma Instituição Financeira Cooperativa que faz parte do Sistema Sicredi e que está entre as melhores empresas para se trabalhar do país! Por aqui, nós acreditamos nas pessoas, é através delas que a transformação acontece e o nosso propósito se fortalece!

Nosso banco de talentos foi criado para aproximar as pessoas que querem fazer parte do nosso time, mas nesse momento não encontraram uma oportunidade compatível com sua experiência e objetivo profissional.

É importante sinalizarmos que o banco de talentos não se direciona a uma oportunidade específica, e que esse cadastro não garante um retorno imediato sobre um processo seletivo.

Ao se inscrever, você participará de um processo de triagem que nos permitirá conhecer melhor suas habilidades, experiências e objetivos. Embora não haja um retorno imediato, o seu cadastro no banco nos permitirá considerá-lo(a) para oportunidades futuras.

Ah, caso você opte por fazer o upload do seu currículo, certifique-se de que todos os campos foram preenchidos corretamente pela (IA) Inteligência Artificial ok? Ou, preencha manualmente se preferir.

Se quiser acessar todas as oportunidades disponíveis nesse momento, esse é link:

e qualificações

Para que você possa fazer parte do nosso time, é importante que você esteja ao menos cursando um curso de Ensino Superior correlacionado a área de atuação pretendida;

Disponibilidade para trabalhar nas cidades em que atuamos;

A maioria das nossas vagas para área de negócios possui a certificação ANBIMA como requisito, caso você possua, será um diferencial;

Gostar de pessoas, afinal a nossa cooperativa é feita de pessoas para pessoas!

Informações adicionais

O Que Você Vai Encontrar Aqui

Participação nos resultados;

️ Plano de Saúde;

️ Plano Odontológico;

Auxílio Educação (conforme política);

Auxílio Creche;

Previdência Complementar;

Vale Refeição e/ou Vale Alimentação;

Assistência Psicológica;

Transparência! Aqui, você encontrará um ambiente que valoriza o protagonismo e oferece oportunidades de carreira para todos.

Agradecemos por seu interesse em fazer parte da nossa Cooperativa!

Sicredi Dexis

Conecta, transforma e muda a vida da gente.

Somos o Sicredi, a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil

Há mais de 120 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras.

Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 45 mil talentos que também acreditam nessa transformação. Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade.

Não é à toa que somos a Melhor Empresa para se Trabalhar no Brasil 2024 , segundo a GPTW!

Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você.

#VemSerSicredi!

Graduação Completa em Agronomia (CREA Ativo);

Disponibilidade para mudar-se e/ou residir em outras cidades;

Domínio em Pacote Office;

Possuir CNH B;

Disponibilidade para viagens.

• Assessorar agronomicamente os produtores da área de ação da Cocamar, garantindo alinhamento e qualidade na região;
• Atendimento ao produtor, divulgação da política de vendas e campanhas e realização das vendas;
• Realização da captação de safra;
• Emitir e controlar laudos técnicos, relatório técnico, receituários agronômicos e ART (Anotação de Responsabilidade Técnica);
• Assessorar a elaboração do orçamento e o cumprimento das metas de vendas e recebimento de produtos agrícolas;
• Realizar a previsão e solicitação de insumos agrícolas, prevenindo de que a região tenha falta de insumos;
• Realizar visitas a produtores de forma organizada, promover palestras técnicas, Dias de Campo e atendimento a fornecedores. Seguir as diretrizes do Departamento de Produção Agrícola, na implementação de novas propostas de trabalho para a transferência de tecnologia para os produtores;
• Responsabilidade técnica da unidade perante os órgãos oficiais;
• Responsabilidade sobre atualização de áreas/safras no cadastro, afim de que a alta gestão tenha informação atualizada e coerente;
• Orientar os balconistas de vendas de insumos agropecuários sobre os produtos ali comercializados;
• Elaborar e monitorar o gerenciamento de território (GT), o relatório técnico semanal (RTS) e gerenciamento de produção agrícola (GPA), informando com precisão as informações referentes a área cultivada, produtividade e previsão de recebimento.