6 Empregos para Planejamento - Jaboatão dos Guararapes

Investir e gerir rodovias para apoiar o desenvolvimento econômico e social sustentável do Brasil. É com essa meta que trabalhamos diariamente e pensamos nossa estratégia de longo prazo.

Somos a holding controladora das concessionárias Bahia Norte (CBN), Concessionária Litoral Norte (CLN), na Bahia e Rota do Atlântico (CRA) e Rota dos Coqueiros (CRC), em Pernambuco, que juntas somam 182 quilômetros.

Fazemos parte da Monte Equity Partners, fundo de private equity com foco em ativos reais de infraestrutura, que tem realizado investimentos em áreas como logística e energia em diferentes partes do Brasil.

Conheça nossas rodovias em , e

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·   Analisar e acompanhar indicadores de desempenhorelacionados às atividades da área;

·   Elaborar e atualizar relatórios gerenciais paraapoio à tomada de decisão;

·   Monitorar e avaliar índices de desempenho eriscos, com apoio de ferramentas de automação (RPA); 

·   Desenvolver e manter dashboards interativos paraacompanhamento de resultados; 

·   Apoiar na criação, revisão e padronização deprocedimentos internos;

·    Realizarestudos e propor melhorias contínuas e inovações em processos e ferramentas detrabalho.

·   Formaçãosuperior, em andamento ou completa, em Administração, Engenharia, Estatística,Economia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas; 

·   Experiênciaprévia com análise de dados e indicadores; 

·   Conhecimento emferramentas de BI (ex.: Power BI, Tableau ou similares) e SQL;

·   Excel Avançado.

·   Noções deautomação de processos (RPA).

·   Proatividade e autonomia; Habilidade analítica;Orientado a resultados; Detalhista e metódico; Comunicação clara e objetiva.

·   Híbrido

Requisitos e qualificações:

Você e suas habilidades são bem-vindos aqui!

• Domínio intermediário de Excel;
• Familiaridade com ferramentas para construção de apresentações;
• Conhecimento em metodologias de gestão;
• Boa capacidade de organização e atenção a detalhes;
• Habilidade para lidar com múltiplas demandas simultâneas;
• Facilidade com interpretação de dados, relatórios e planilhas;
• Boa comunicação escrita e clareza na exposição de ideias;
• Interesse em aprender sobre OKRs, planejamento estratégico e gestão de projetos;
• Proatividade e disposição para atuar com diferentes áreas da empresa;
• Utilização por novas tecnologias como Inteligência artificial.

Será um diferencial (mas não é obrigatório!):

• Conhecimento em ferramentas de Power BI.

Suas responsabilidades no dia a dia serão:

• Apoiar na consolidação e atualização de indicadores estratégicos, OKRs e KPIs;
• Contribuir na preparação de relatórios, apresentações e materiais executivos (PowerPoint, dashboards, resumos);
• Auxiliar no acompanhamento dos projetos estratégicos da área, organizando entregas e prazos;
• Participar da estruturação e revisão de políticas e processos internos, garantindo organização e padronização;
• Apoiar na administração de plataformas utilizadas pela área;
• Colaborar com a análise de dados e geração de insights para apoiar tomadas de decisão;
• Auxiliar na condução de rituais de gestão, como reuniões de check-in de OKRs e fechamento de ciclos.

O que esperamos de você:

• Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação oral e escrita;
• Curiosidade e vontade de aprender sobre estratégia, dados e processos de gestão;
• Proatividade para manter informações atualizadas e apoiar as rotinas da área com consistência;
• Facilidade com ferramentas de produtividade (Excel, PowerPoint, Forms, etc.);
• Interesse em desenvolver visão analítica e atuar com temas estratégicos e corporativos.

Join to apply for the ANALISTA PLANEJAMENTO CONTROLE MANUTENÇÃO SRJABOATAO DOS GUARARAPES - PEEfetivo role at Orizon Valorização de Resíduos

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Descrição da vaga

Executar trabalhos de análises de planejamento e acompanhamento físico-financeiro das obras da empresa, elaborando, sob orientação, cronogramas e estruturas analíticas do projeto, registrando dados de progresso físico-financeiro e informando evolução do andamento do contrato, visando facilitar controle e gerenciamento dos contratos.

Responsabilidades e atribuições

Preparar planilhas de controle de projetos, buscando e registrando e organizando dados físico-financeiros, acompanhando e informando sua evolução, valendo-se de programa MS Project ou outro similar, visando contribuir para o gerenciamento das obras;Consolidar as informações oriundas das áreas (medições, resultados operacionais, financeiros etc.), formatando-os de modo apropriado, buscando justificativas, para demonstrar caminhos críticos, eventuais desvios e as soluções encontradas na execução das obras;Monitorar as fases de operação do andamento das obras, acompanhando suas interfaces e evolução, buscando informações sobre andamentos, dificuldades, alternativas operacionais e financeiras, entre outros dados, de forma a performar o seu trabalho de consolidação dos dados dos projetos em andamento;Desenvolver e manter sistemas de informações pertinentes ao andamento das obras, fazendo atualizações de banco de dados do contrato (documentos, medições, indicadores etc.) para fundamentar o seu trabalho;Manter atualizados documentos, normas, procedimentos e tudo mais ligado ao planejamento das obras, buscando nas áreas internas os relatórios operacionais e financeiros, atentando para os prazos e os compromissos contratuais, de forma a contribuir para os trabalhos de gerenciamento do contrato;Consolidar e calcular custos operacionais, valendo-se de fórmulas e parâmetros definidos pelo superior ou em contratos (custos unitários, diretos, indiretos etc.), dispondo-os convenientemente, para apresentar os dados obtidos na forma solicitada e para possibilitar análises de margens dos contratos;Desenvolver e/ou participar de estudos técnicos ligados aos projetos ou operações, elaborando levantamentos, análises, fazendo comparações temporais, de não- conformidades, legais, econômicas, financeiras etc., dispondo as informações segundoFORM-GRH-107 PÁGINA2 / 3SGI – Sistema de Gestão Integrada – Agrega gestão da qualidade, gestão ambiental e gestão de saúde e segurança ocupacional. critério próprio, visando atender as necessidades requeridas para tomada de decisões gerenciais;Manter contatos internos e externos de diferentes níveis, inclusive clientes, intercambiando informações de interesses dos contratos ou operações;Participar de mobilizações e desmobilizações de contratos, disponibilizando documentos e informações e tomando providências oportunas, de forma a contribuir para os trabalhos de instalações, montagens, operações etc.;Comunicar o desenvolvimento do seu trabalho, verbalmente ou através de relatórios etc., enviando informações sobre os contatos e as transações comerciais realizadas, a receptividade dos produtos e as articulações da concorrência, para possibilitar avaliação e controle das vendas;Elaborar relatórios de serviços ou correspondências rotineiras, para prestar, obter ou solicitar informações e serviços de interesse;Executar outras tarefas de mesma natureza e complexidade, a critério de seu superior. Cumprir políticas, procedimentos e padrões estabelecidos pelo sistema de gestão específico, utilizando equipamentos preventivos, observando normas e procedimentos regulamentares, reportando desvios e propondo correções de atos inseguros, de modo a contribuir para a implementação e manutenção dos preceitos normativos, legais e atos que regem o SGI; Participar dos eventos internos / campanhas / treinamentos ligados ao SGI.

Requisitos e qualificações

Escolaridade Mínima Ensino Superior em Engenharia na área de expertise compatível com o negócio. Competências Técnicas (Conhecimentos, especializações, qualificações, habilitações, registros e certificados) Conhecimentos de estrutura e detalhamento de projetos, controles operacionais e de custos. Habilidade com o programa MS Project ou outro similar. Conhecimentos dos programas de SGI. Inglês técnico. Perfil Comportamental (Habilidades e atitudes) Senso de organização, agilidade, coordenação temporal, dinamismo e excelentes condições de relacionamento interpessoal. Criatividade, foco no cliente, flexibilidade, cumprimento de metas, trabalho em equipe completam o perfil. Experiência Prévia (Tempo mínimo na função ou Atividades correlatas) Experiência é variável conforme o nível do cargo: JR = de 1 a 2 anos, em função compatível PL = de 3 a 4 anos, em função compatível SR = a partir de 5 anos, em função compatível Equipes e Vinculação hierárquica Reporta-se ao Coordenador ou Gerente da sua área de atuação. Condições Específicas (jornada diferenciada, condições adversas etc.) Seu ocupante trabalha, internamente, deslocando-se frequentemente para buscar informações/documentos para execução do seu trabalho. FORM-GRH-107 PÁGINA 3 / 3 SGI – Sistema de Gestão Integrada – Agrega gestão da qualidade, gestão ambiental e gestão de saúde e segurança ocupacional. Data: Assinatura do Colaborador: Riscos Ambientais (aspectos de Saúde e Segurança) O detalhamento dos riscos ambientais e ergonômicos é feito através do PGR (Programa de Gestão de Riscos) e do Laudo de Análise Ergonômica, específicos de cada local de trabalho e unidade de negócios, tais como: LAI (Levantamento de Aspectos e Impactos) e LPD (Levantamento de Perigos e Danos). Treinamentos (obrigatórios e aprimoramento) 1 – Para os integrantes da Brigada de Emergência serão obrigatórios os cursos de Combate a Incêndio e Primeiros Socorros; 2 – Para os integrantes da CIPA será obrigatório “Curso de Noções Básicas de CIPA”; 3 – Para garantia ao atendimento de normas e requisitos legais de segurança, é obrigatório observar as características da unidade/operação de lotação do colaborador, bem como a matriz de treinamentos definida para seu posto de trabalho conforme LNTD (Levantamento de necessidade de treinamento e desenvolvimento). 3 – De acordo com as características da unidade/local de trabalho do colaborador, observar a obrigatoriedade de aplicação dos seguintes cursos: Proteção respiratória, Proteção auditiva, Manipulação de produtos químicos, Atendimentos emergenciais e outros aplicáveis. Os eventuais riscos voltados as atribuições do colaborador estarão elencadas na Ordem de serviço. Observações Adicionais

Informações adicionais

Assistência médica Assistência odontológica Auxílio academia Auxílio farmácia Cesta de natal Seguro de vida Vale-refeição Vale-transporte

Etapas do processo

• Etapa 1: Cadastro1Cadastro
• Etapa 2: Contratação2Contratação
  
  

• Industries Environmental Services

Referrals increase your chances of interviewing at Orizon Valorização de Resíduos by 2x

Jaboatão dos Guararapes, Pernambuco, Brazil 1 month ago

Jaboatão dos Guararapes, Pernambuco, Brazil 17 hours ago

Jaboatão dos Guararapes, Pernambuco, Brazil 1 month ago

Join to apply for the ASA CBMC - Analista de Planejamento e Controle de Manutenção - PCM role at ASA Indústria

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Como você irá contribuir com o desafio:

Atuar no acompanhamento e monitoramento dos processos de manutenção, alocação de despesas e projeções de médio e longo prazo. Atuar com foco na melhoria da execução da rotina, atingimento de metas e definição clara de planos de ação, contribuindo para a evolução dos resultados e aumento de confiabilidade dos equipamentos.

• Desenvolver e implementar planos de manutenção preventiva e preditiva, assegurando que os equipamentos e máquinas estejam sempre em condições ideais de funcionamento;
• Agendar e coordenar manutenções corretivas para reparar falhas ou defeitos, minimizando o tempo de inatividade dos equipamentos;
• Investigar as causas de falhas nos equipamentos, utilizando ferramentas de análise de falhas para identificar a raiz do problema e propor soluções eficazes;
• Acompanhar KPIs (Key Performance Indicators) relacionados à manutenção, como MTBF (Mean Time Between Failures) e MTTR (Mean Time To Repair), para avaliar a eficácia das ações de manutenção.
  
  

• Desenvolver e implementar planos de manutenção preventiva e preditiva, assegurando que os equipamentos e máquinas estejam sempre em condições ideais de funcionamento;
• Agendar e coordenar manutenções corretivas para reparar falhas ou defeitos, minimizando o tempo de inatividade dos equipamentos;
• Investigar as causas de falhas nos equipamentos, utilizando ferramentas de análise de falhas para identificar a raiz do problema e propor soluções eficazes;
• Acompanhar KPIs (Key Performance Indicators) relacionados à manutenção, como MTBF (Mean Time Between Failures) e MTTR (Mean Time To Repair), para avaliar a eficácia das ações de manutenção.
  
  

• Formação superior em andamento ou completa em Engenharia Mecânica, Produção, Elétrica, Eletrônica ou Automação.
  
  

• Tiver conhecimento em Ferramentas de Gestão de Projetos como MS Project;
• Pós Graduação em Gestão de Projetos;
• Conhecimento no Sistema Totvs - Linha Datasul;
  
  

• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico;
• Transporte Fretado;
• Cesta básica;
• Kit de Produtos ASA;
• Vale Transporte;
• Refeitório;
• Estacionamento;
• Seguro de vida;
• PLR anual.
  
  

• Candidatura;
• Triagem inicial;
• Entrevista com Atração e Seleção;
• Avaliação comportamental;
• Entrevista com Lideranças;
• Oferta;
• Contratação.
  
  

Jaboatão dos Guararapes, Pernambuco, Brazil 3 weeks ago

Vitória de Santo Antão, Pernambuco, Brazil 1 week ago

Jaboatão dos Guararapes, Pernambuco, Brazil 4 weeks ago

Jaboatão dos Guararapes, Pernambuco, Brazil 1 month ago

Como você irá contribuir com o desafio:

Atuar no acompanhamento e monitoramento dos processos de manutenção, alocação de despesas e projeções de médio e longo prazo. Atuar com foco na melhoria da execução da rotina, atingimento de metas e definição clara de planos de ação, contribuindo para a evolução dos resultados e aumento de confiabilidade dos equipamentos. 

Como será o seu dia a dia: 

• Desenvolver e implementar planos de manutenção preventiva e preditiva, assegurando que os equipamentos e máquinas estejam sempre em condições ideais de funcionamento;
• Agendar e coordenar manutenções corretivas para reparar falhas ou defeitos, minimizando o tempo de inatividade dos equipamentos;
•  Investigar as causas de falhas nos equipamentos, utilizando ferramentas de análise de falhas para identificar a raiz do problema e propor soluções eficazes;
• Acompanhar KPIs (Key Performance Indicators) relacionados à manutenção, como MTBF (Mean Time Between Failures) e MTTR (Mean Time To Repair), para avaliar a eficácia das ações de manutenção.

O que você precisa ter para se candidatar: 

• Formação superior em andamento ou completa em Engenharia Mecânica, Produção, Elétrica, Eletrônica ou Automação.

Você irá se destacar se: 

• Tiver conhecimento em Ferramentas de Gestão de Projetos como MS Project;
• Pós Graduação em Gestão de Projetos;
• Conhecimento no Sistema Totvs - Linha Datasul;
  
  

O que você terá de benefícios: 

• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico;
• Transporte Fretado;
• Cesta básica;
• Kit de Produtos ASA;
• Vale Transporte;
• Refeitório;
• Estacionamento; 
• Seguro de vida;
• PLR anual.

Etapas do processo seletivo:

• Candidatura;
• Triagem inicial;
• Entrevista com Atração e Seleção;
• Avaliação comportamental;
• Entrevista com Lideranças;
• Oferta;
• Contratação.

Outras informações: 

Local de trabalho: Presencial na Planta da CBMC Cabo de Santo Agostinho/PE.
Modelo de contratação: CLT.