2 Empregos para Coordenação da equipe de vendas - João Pessoa
Estágio em Gestão de Pessoas
Hoje
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Descrição Do Trabalho
Estamos em busca de um(a) estagiário(a) para atuar na área de Gestão de Pessoas, dando suporte direto nos processos de recrutamento, seleção e treinamento de corretores de imóveis. Essa é uma oportunidade para quem deseja aprender na prática como funciona a gestão de equipes em um mercado dinâmico e altamente competitivo.
Principais atividades
- Apoiar no processo de divulgação de vagas e triagem de currículos;
- Auxiliar na condução de entrevistas com candidatos a corretores;
- Acompanhar e apoiar na integração e ambientação de novos corretores;
- Contribuir na organização e aplicação de treinamentos para desenvolvimento da equipe;
- Apoiar em rotinas administrativas da área de Gestão de Pessoas.
Requisitos
- Estar cursando Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas (a partir do 3º período);
- Boa comunicação verbal e escrita;
- Interesse em atuar com desenvolvimento de pessoas;
- Proatividade e organização.
Diferenciais
- Conhecimento básico em ferramentas de recrutamento online;
- Interesse pelo mercado imobiliário.
Benefícios
- Bolsa estágio compatível com o mercado;
- Ajuda de custo para transporte;
- Oportunidade de crescimento e efetivação;
- Aprendizado prático em gestão e liderança de equipes comerciais.
Tipo de vaga: Estágio
Duração do contrato: 6 meses
Pagamento: R$800,00 por mês
Benefícios:
- Vale-transporte
Oportunidade para Unidade de Gestão de Pessoas
Hoje
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Descrição Do Trabalho
Horário:
Das 08 às 17, de segunda à sexta-feira
Contratação:
Tenured - CLT labor code
Nível:
Professional
Descrição e Responsabilidades
Se você é apaixonado(a) por desenvolver pessoas, acredita no poder da cultura organizacional e busca um ambiente que valoriza o engajamento e a melhoria contínua, essa oportunidade é para você
Estamos em busca de um(a) profissional de Gestão de Pessoas com perfil generalista, para atuar de forma estratégica e colaborativa em diversos processos da área.
Principais Atividades
- Apoiar nos processos de Recrutamento e Seleção;
- Conduzir ações de integração e treinamento de colaboradores;
- Dar suporte à gestão de desempenho, incluindo acompanhamento e apoio nas devolutivas;
- Atuar na implantação de projetos de cultura organizacional, clima e desenvolvimento;
- Apoiar a implementação de ações voltadas ao GPTW, engajamento e certificações para a alta gestão;
- Contribuir para a análise de dados e indicadores da área por meio do Excel e Power BI;
- Apoiar o time de Gente e Gestão em demandas diversas com foco em melhoria contínua.
Requisitos
Formação:
- Superior completo ou em andamento em Psicologia, Administração, RH ou áreas correlatas;
Conhecimento Técnico (desejáveis)
- Experiência com implantação de projetos de cultura organizacional, clima e desenvolvimento;
- Vivência com ações voltadas ao GPTW, engajamento de times e certificações para alta gestão;
- Conhecimento intermediário/avançado em Excel e Power BI;
- Habilidade com ferramentas de R&S, avaliação de desempenho e indicadores de clima;
- Boa comunicação, organização, senso analítico e proatividade.
Benefícios:
Aniversário, Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio combustível, Auxílio creche, Auxílio educação, Participação nos lucros, Previdência privada, Seguro de Vida, Vale-alimentação, Vale-refeição, Vale-transporte
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