20 Empregos para Consultoria - Hortolândia

Se você é uma pessoa dinâmica, resiliente, altamente comprometida com a entrega de resultados e busca um ambiente de trabalho humanizado que valoriza inovação, trabalho em equipe e foco no cliente, venha fazer parte do nosso time.

Buscamos um(a) ADVOGADO(A) SÊNIOR para integrar nossa equipe de Consultoria Tributária , atuando com foco em tributos diretos (IRPJ, CSLL e obrigações acessórias) .

Requisitos:

• Formação em Direito (com OAB ativa);
• Conhecimento sólido em contabilidade aplicada à tributação;
• Domínio prático de Excel (fórmulas, tabelas dinâmicas, etc.);
• Experiência em apuração e revisão de IRPJ/CSLL (LALUR, LACS, ECF, ECD, PERDCOMP) e recuperação de créditos;
• Experiência em Big 4;
• Disponibilidade para atuar em modelo híbrido em Campinas.

Será um diferencial:

• Passagem por Big Four ou empresas tradicionais de auditoria;
• Conhecimento em Power BI para análise e visualização de dados;
• Boa apresentação em PowerPoint/Canva para reuniões e pareceres executivos.

Venha fazer parte da nossa equipe ou encaminhe o link da vaga a quem você acredita que possa se interessar.

Join to apply for the Advogado(a) Sênior | Consultoria Tributária (Indiretos) role at Lima Junior Castro Ferreira Advogados

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Se você é uma pessoa dinâmica, resiliente, altamente comprometida com entrega de resultados e busca um ambiente de trabalho humanizado que valoriza inovação, trabalho em equipe e foco no cliente, venha fazer parte do nosso time.

Buscamos um(a) ADVOGADO(A) SÊNIOR para fazer parte do nosso time de Consultoria Tributária que atuará com foco em tributos diretos (IRPJ, CSLL e obrigações acessórias) .

Requisitos:

• Formação em Direito (com OAB ativa);
• Conhecimento sólido em contabilidade aplicada à tributação;
• Domínio prático de Excel (fórmulas, proccs, tabelas dinâmicas etc.);
• Experiência em apuração e revisão de IRPJ/CSLL (LALUR, LACS, ECF, ECD, PERDCOMP) e recuperação de créditos;
• Disponibilidade para atuar modelo híbrido em Campinas.
  
  

• Passagem por Big Four ou empresas tradicionais de auditoria;
• Conhecimento em Power BI para análise e visualização de dados;
• Boa apresentação em PowerPoint/Canva para reuniões e pareceres executivos.

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Hortolândia, São Paulo, Brazil 13 hours ago

Hortolândia, São Paulo, Brazil 5 days ago

Be among the first 25 applicants

• Professionally contribute to consulting projects in cooperation with and under the guidance of Consultants and Managers in the key industries of 4flow.
• Analyze and prepare data for reporting during consulting projects.
• Participate in the 4flow training & development program.
• Support consultants and managers in other non-project related tasks.
• Successfully become part of the company and increase level of identification with 4flow.

• Professionally contribute to consulting projects in cooperation with and under the guidance of Consultants and Managers in the key industries of 4flow.
• Analyze and prepare data for reporting during consulting projects.
• Participate in the 4flow training & development program.
• Support consultants and managers in other non-project related tasks.
• Successfully become part of the company and increase level of identification with 4flow.

• Currently studying for college graduation, majoring in industrial engineering or related fields, business administration, or logistics/supply chain management (preferably fourth year).
• Proficient in MS Office (Word, Excel, PowerPoint, ideally Access).
• Fluent in English (speaking, reading, writing); Spanish is a plus.
• Interest in logistics and supply chain management.
• Analytical skills, process thinking, creative thinking, and problem-solving ability.

Come join us! 4flow offers a clearly defined vision, excellent job security, and outstanding opportunities for your individual development. As part of a highly international, fast-growing company with a vibrant corporate culture, you will enjoy a competitive base salary, an attractive bonus system, and a great benefits package.

Ready for 4flow? Then please apply online. Please upload an English version of your resume when applying.

• Entry level

• Part-time

• Education and Training

• Transportation, Logistics, Supply Chain and Storage

Se você é uma pessoa dinâmica, resiliente, altamente comprometida com entrega de resultados e busca um ambiente de trabalho humanizado que valoriza inovação, trabalho em equipe e foco no cliente, venha fazer parte do nosso time.

Buscamos um(a) ADVOGADO(A) SÊNIOR para fazer parte do nosso time de Consultoria Tributária que atuará com foco em tributos diretos (IRPJ, CSLL e obrigações acessórias).

Requisitos:

Formação em Direito (com OAB ativa);
Conhecimento sólido em contabilidade aplicada à tributação;
Domínio prático de Excel (fórmulas, proccs, tabelas dinâmicas etc.);
Experiência em apuração e revisão de IRPJ/CSLL (LALUR, LACS, ECF, ECD, PERDCOMP) e recuperação de créditos;

Disponibilidade para atuar modelo híbrido em Campinas.

Será um diferencial:
Passagem por Big Four ou empresas tradicionais de auditoria;
Conhecimento em Power BI para análise e visualização de dados;
Boa apresentação em PowerPoint/Canva para reuniões e pareceres executivos.

Gerente de Consultoria Tributária - Tributos Diretos | Manager

Join to apply for the Gerente de Consultoria Tributária - Tributos Diretos| Manager role at PwC Brasil

Na PwC, nossos profissionais de serviços tributários se concentram em fornecer consultoria e orientação aos clientes sobre planejamento tributário, conformidade e estratégia. Esses profissionais ajudam as empresas a navegar por regulamentações tributárias complexas e otimizar suas posições tributárias.

Na área de consultoria e assessoria tributária da PwC, você se concentrará em oferecer serviços de consultoria e assessoria a clientes em diversas questões tributárias. Você fornecerá consultoria e orientação sobre planejamento tributário, conformidade e estratégia, ajudando empresas a otimizar suas posições tributárias e a navegar por regulamentações tributárias complexas.

• Formação completa acadêmica: ciências contábeis, adminsitração, direito, finanças e economia.
• Experiência em consultoria e apuração de tributos principalmente IRPJ/CSLL (LUCRO REAL) e PIS/COFINS (NÃO-CUMULATIVO).
• Desejável conhecimento em tributação nas remessas para o exterior (IRRF, CIDE, PIS/COFINS Importação, ISS), Pilar 2, preços de Transferência (TP) e Reforma Tributária do consumo.
• Experiência com obrigações acessórias (ECF, EFD, SPED) e regras de compensação (PERDCOMP).
• Desejável 8 a 10 anos de experiência na área tributária para as posições de Manager e Sr Manager;
• Necessário ter experiência com gestão de pessoas e projetos simultâneos.
• Experiência em atendimento a clientes internacionais será um diferencial.
• Excel Avançado.
• Conhecimento em Direto Tributário e Contabilidade

Atividades do dia a dia:

• Prospecção de projetos de consultoria tributária, com enfoque em tributos diretos
• Gestão de pessoas e projetos;
• Estudos e orientação técnica à equipe e clientes

Na PwC, nossos profissionais de serviços tributários se concentram em fornecer consultoria e orientação aos clientes sobre planejamento tributário, conformidade e estratégia. Esses profissionais ajudam as empresas a navegar por regulamentações tributárias complexas e otimizar suas posições tributárias.

Na área de consultoria e assessoria tributária da PwC, você se concentrará em oferecer serviços de consultoria e assessoria a clientes em diversas questões tributárias. Você fornecerá consultoria e orientação sobre planejamento tributário, conformidade e estratégia, ajudando empresas a otimizar suas posições tributárias e a navegar por regulamentações tributárias complexas.

• Formação completa acadêmica: ciências contábeis, adminsitração, direito, finanças e economia.
• Experiência em consultoria e apuração de tributos principalmente IRPJ/CSLL (LUCRO REAL) e PIS/COFINS (NÃO-CUMULATIVO).
• Desejável conhecimento em tributação nas remessas para o exterior (IRRF, CIDE, PIS/COFINS Importação, ISS), Pilar 2, preços de Transferência (TP) e Reforma Tributária do consumo.
• Experiência com obrigações acessórias (ECF, EFD, SPED) e regras de compensação (PERDCOMP).
• Desejável 8 a 10 anos de experiência na área tributária para as posições de Manager e Sr Manager;
• Necessário ter experiência com gestão de pessoas e projetos simultâneos.
• Experiência em atendimento a clientes internacionais será um diferencial.
• Excel Avançado.
• Conhecimento em Direto Tributário e Contabilidade

• Prospecção de projetos de consultoria tributária, com enfoque em tributos diretos
• Gestão de pessoas e projetos;
• Relacionamento com clientes;
• Estudos e orientação técnica à equipe e clientes

Join to apply for the Advogado(a) Tributarista - Consultoria e Projetos Tributários role at GHBP Advogados .

Vaga: Advogado(a) Tributarista
Área: Consultoria e Projetos Tributários
Regime de Trabalho: Híbrido - Em Campinas–SP.
Remuneração: Compatível com o mercado, a ser negociada conforme perfil.

• Atuação em projetos estratégicos de consultoria tributária, com foco na Reforma Tributária.
• Elaboração de pareceres e análise de impactos tributários para empresas.
• Interação contínua com clientes em diversos níveis, incluindo reuniões de alinhamento e acompanhamento.
• Elaboração e revisão de documentos técnicos e relatórios analíticos.
• Alimentação e gestão de informações em sistemas jurídicos.

• Registro ativo na OAB há pelo menos 5 anos.
• Pós-graduação concluída em Direito Tributário.
• Experiência mínima de 5 anos na área tributária, com atuação em consultoria ou projetos estratégicos.
• Vivência em escritórios especializados ou experiência em Big Four será considerada um diferencial.
• Domínio das ferramentas do Pacote Office.

• Formação complementar em Contabilidade.
• Experiência prévia em Big Four ou empresas de consultoria tributária.
• Forte capacidade analítica e visão estratégica.
• Excelente comunicação e habilidade para atuar diretamente com clientes.

Responsabilidades da Oportunidade
Já pensou como o seu trabalho pode impactar o dia a dia de milhões de brasileiros? Aqui, a gente pensa nisso todos os dias!

Temos em nossa fórmula colaboradores especiais e é com eles que aprendemos a dar o nosso melhor todos os dias, nos dedicando às pessoas, nos planejando, sendo eficientes e valorizando as diferenças, tendo o respeito como o nosso princípio ativo.
Acreditamos que a diversidade, equidade e inclusão são pilares essenciais na construção de uma cultura inclusiva e para caminharmos nessa direção, contamos com o +Plural, um movimento que nasce do compromisso de evoluir diariamente nossas ações inclusivas e avançar cada vez mais na representatividade de nossas pessoas nos cinco grupos prioritários: Pessoas com deficiência, Pessoas Negras (pretas e pardas), Mulheres (Cis e Trans), LGBTQIA+ e Geração Sênior (50+).
Está na cara que só falta uma coisa pra esse time ficar ainda mais completo: você! E aí, que tal ser protagonista dessa história junto com a gente?

Agora, além de nosso cliente, você pode ser do nosso time!

Quais serão seus desafios?

O que consideramos importante para que você faça parte do nosso time?

O que é legal que você saiba:

Tipo de contrato: CLT;
Horário de trabalho: Segunda a sexta, das 08:00h às 17:48h (com flexibilidade de horário);
Local de Trabalho: R HENRIQUE WHITEHEAD 02 - LOTE D-3B1 BLOCO 02 E 03


As diferenças fazem a composição da nossa receita! Aqui, todos são bem-vindos porque, para nós, o mais importante é você ser quem realmente quiser ser!



Se identificou? Então não perde tempo e embarque nessa com a gente!

Requisitos
Desejável formação em: Administração, RH, Contabilidade, Psicologia e/ou áreas correlacionadas.

Desenvolver atividades de consultoria especializada nos seguintes fluxos:

• Noções básicas em: Benefícios, Ponto, Férias, Folha, Remuneração e Gestão de Pessoas: abrangendo políticas de cargos e salários, avaliação de desempenho e outros subsistemas de RH.
• Gestão de Dados de Pessoal: incluindo registros de treinamento e avaliações de desempenho
• Recrutamento e Seleção: incluindo a descrição de cargos, publicação de vagas, triagem de currículos, condução de entrevistas e tomada de decisões de contratação.
• Onboarding e Integração de Novos Funcionários: garantindo uma adaptação eficiente e alinhada à cultura organizacional.
• Implementação de Programas de Treinamento e Desenvolvimento: promovendo a capacitação contínua dos colaboradores.
• Políticas e Procedimentos de Recursos humanos: assegurando conformidade com regulamentos trabalhistas