89 Empregos para Inclusão Social - Brasil

A CULT SP (Coordenadoria de Uso do Tempo, Trabalho e Renda da Cidade de São Paulo) é um órgão da administração pública municipal que atua no desenvolvimento de políticas públicas voltadas ao emprego, geração de renda, inclusão produtiva e valorização do tempo nas dinâmicas urbanas. Atua de forma estratégica para promover oportunidades e bem-estar social na cidade, com base em dados e evidências.

Graduação em Administração, Economia, Ciência de Dados, Engenharia ou áreas correlatas;

Sólida experiência em análise de dados, elaboração de painéis e relatórios para subsidiar decisões estratégicas em políticas públicas;

Domínio avançado de Excel e Power BI; diferencial para conhecimento em SAS, Big Data ou ambientes de computação em nuvem;

Habilidades em gestão de projetos e capacidade de atuar como ponto de apoio técnico e estratégico para a chefia da Divisão;

Boa comunicação, pensamento crítico e iniciativa para transformar dados complexos em informações claras e acionáveis, colaborando diretamente com as demandas da gestão;

Experiência em ambientes institucionais ou públicos será considerada um diferencial.

Regime de contratação: Cargo em comissão (regime jurídico estatutário e previdência pelo INSS);

Jornada: Presencial, 40 horas semanais;

Remuneração: R$ 7.415,00;

Vale-refeição: R$ 60,00 por dia trabalhado;

Assistência médica: IAMSPE.

Envie seu currículocom o assunto “Analista de Dados” .
Prazo para envio: até 23/06/2025 .

• Graduação em Administração, Economia, Ciência de Dados, Engenharia ou áreas correlatas;

• Sólida experiência em análise de dados, elaboração de painéis e relatórios para subsidiar decisões estratégicas em políticas públicas;

• Domínio avançado de Excel e Power BI; diferencial para conhecimento em SAS, Big Data ou ambientes de computação em nuvem;

• Habilidades em gestão de projetos e capacidade de atuar como ponto de apoio técnico e estratégico para a chefia da Divisão;

• Boa comunicação, pensamento crítico e iniciativa para transformar dados complexos em informações claras e acionáveis, colaborando diretamente com as demandas da gestão;

• Experiência em ambientes institucionais ou públicos será considerada um diferencial.

• Regime de contratação: Cargo em comissão (regime jurídico estatutário e previdência pelo INSS);

• Jornada: Presencial, 40 horas semanais;

• Remuneração: R$ 7.415,00;

• Vale-refeição: R$ 60,00 por dia trabalhado;

• Assistência médica: IAMSPE.

Envie seu currículocom o assunto “Analista de Dados” .
Prazo para envio: até 23/06/2025 .

Oportunidade Confidencial | Assistente Social – Belo Horizonte/MG

Estamos em busca de um(a) Assistente Social para atuar em um ambiente corporativo, com foco em acolhimento, orientação e execução de programas sociais voltados ao bem-estar dos colaboradores.

Principais Responsabilidades

• Realizar atendimentos sociais individuais e familiares, identificando necessidades e encaminhando para os serviços adequados;
• Acompanhar casos de colaboradores em situação de vulnerabilidade social, saúde fragilizada, dependência química, violências ou outras situações críticas;
• Prestar orientação sobre direitos sociais, benefícios trabalhistas e programas governamentais;
• Gerenciar e executar programas sociais corporativos;
• Elaborar relatórios, indicadores e análises para monitorar o impacto das ações;
• Atuar em parceria com áreas internas (RH, saúde, jurídico etc.) para apoio integrado;
• Contribuir em campanhas de promoção à saúde, prevenção de doenças e valorização da vida;
• Apoiar a construção de políticas institucionais e programas de responsabilidade social corporativa.

Requisitos

• Graduação completa em Serviço Social , com CRESS ativo ;
• Experiência em atendimento social, preferencialmente em ambiente corporativo;
• Conhecimento das políticas públicas e legislação vigente da área;
• Pacote Office intermediário;
• Habilidade em acolhimento, escuta qualificada e comunicação não violenta;
• Disponibilidade para viagens;
• CNH B será considerado um diferencial.

Local de atuação: Belo Horizonte/MG

PRINCIPAIS ATIVIDADES:

Planejar e realizar visitas domiciliares e entrevistas sociais.
Planejar, coordenar e avaliar programas e projetos sociais.
Realizar análises socioeconômicas de famílias.
Orientar indivíduos e famílias sobre direitos, deveres, serviços e recursos sociais.
Elaborar pareceres técnicos e sociais, além de instrumentais de assistência social.
Conduzir ações e palestras sobre temas pertinentes ao serviço social.
Desempenhar tarefas administrativas e articular recursos financeiros.
Participar ativamente de eventos e ações.

REQUISITOS:

Graduação em Serviço Social.
Vivência com projetos sociais será considerado um diferencial.
Disponibilidade de horários e para viagens;
Disponibilidade para atuar com dedicação exclusiva;
Pacote Office. 

HORÁRIO: De segunda a sexta-feira, das 9:00H as 12:00H e das 14:00H as 17:00H.

Modelo de Trabalho: Híbrido, com dias presenciais definidos conforme a agenda.

• Ensino Superior completo em Serviço Social;
• CRESS ativo e regular;
• Disponibilidade para atuar 30 horas semanais (150 horas mensais);
• Experiência anterior com atendimento clínico;
• Desejável vivência com pacientes em tratamento renal;
• Desejável conhecimento do processo do INSS.

• Atendimento periódico aos pacientes e familiares;
• Entrevistar e orientar os pacientes em relação à obtenção do transporte gratuito e na documentação para tal como também na obtenção de medicação de alto custo;
• Auxiliar as famílias de forma geral, identificando pacientes faltosos;
• Encaminhar pacientes com deficiências físicas para órgão específicos;
• Intermediar vagas de diálise em trânsito e/ou transferência;
• Colher e analisar a documentação necessária para início do tratamento do paciente.

Responder plenamente pela concepção e execução de processos, realizando análises e solucionando problemas de maior complexidade.

Buscar permanentemente melhorias aos processos da sua área de atuação.

Prestar orientações técnicas relacionadas aos processos e sua área de atuação, sendo referência para realização das atividades.

Prestar atendimento ao paciente, de forma qualificada, ética e humanizada.

Prestar apoio social aos clientes acompanhado no serviço.

Orientar pacientes e familiares quanto acesso da rede pública.

Prestar informações e encaminhamento para equipe do serviço.

Prestar atendimentos no Prevenire e no Serviço de Atenção Domiciliar, no domicílio dos pacientes.

Participar da elaboração de normas e procedimentos operacionais padrão de sua unidade.

Garantir a satisfação do cliente tendo como princípio a centralidade no paciente.

Facilitar o processo de desospitalização junto aos pacientes e familiares da operadora, através dos atendimentos realizados a nível hospitalar.

Estamos buscando Assistente Social para integrar nossa equipe! Fundada em 2011, a ONG Projeto Semear Marília surgiu com a finalidade de ofertar para crianças e adolescentes em situação de vulnerabilidade, oportunidades de crescimento pessoal. 

Como Assistente Social, você desempenhará um papel fundamental na implementação de programas e serviços que têm um impacto direto nas vidas das pessoas que atendemos.

Responsabilidades: 

Atendimento a comunidade, crianças e pais

• Organização de atividades socioeducacionais com equipe de educadores
• Criar e desenvolver propostas mensais de desenvolvimento socioeducacional para usuários do serviço
• Fazer intermediação entre conselho tutela, CRAS e a SMAS; 
• Planejar e executar capacitação para as educadoras;

Requisitos:

• Graduação em Serviço Social.
• Registro no Conselho Regional de Serviço Social (CRSS).
• Experiência prévia em trabalho social é um diferencial.
• Empatia e compreensão genuína das questões sociais.
• Habilidade de comunicação eficaz.
• Trabalho em equipe e habilidades de colaboração.
• Conhecimento em atividades socioeducativas

Formação Acadêmica em Serviço Social

Ter atuado com Responsabilidade Social Empresarial.

• Gestão do processo de PCDs, (pessoas com deficiência) na Obra de acordo com a lei aplicável.
• Agente de Compliance.
• Elaboração e execução de campanhas junto às equipes de QMSSRS.
• Relacionamento estratégico com stakeholders (Instituições públicas/privadas, comunidades e entre outros), para garantir a estabilidade das operações da empresa.
• Fazer a interface entre o colaborador e gerência, visando o gerenciamento de conflitos entre áreas.
• Gestão dos canais de Comunicação da Obra, com a elaboração de boletim e/ou comunicado informativo, distribuição (ao público interno) via e-mail, quadros de gestão à vista, implementação e abastecimento de formulários das caixas de sugestões, coleta da demanda.
• Elaboração de relatórios de Responsabilidade Social, semanais/mensais.
• Execução e gestão de Integração de Responsabilidade Social e Compliance.
• Participação de reuniões de alinhamento de ações com o Cliente.
• Interface com Sindicatos/Conselhos Profissionais (entidades de classes).
• Gestão do absenteísmo visando minimizar o excesso de faltas, atrasos e outros problemas que envolvam a ausência de um colaborador e suas consequências (visando a redução e/ou do tempo de afastamento).
• Inspeções nos alojamentos de colaboradores e acompanhamento de plano de ação, garantindo as condições favoráveis (de acordo com a legislação aplicável), com foco no atendimento da satisfação e visando o bem-estar dos funcionários.

• Gestão de trabalhadores afastados, acompanhando casos por motivo de saúde, licença maternidade, acidente de trabalho, entre outros.
• Atendimento individual a trabalhadores ativos ou afastados, prestando escuta qualificada, orientações e encaminhamentos necessários.
• Realização de visitas domiciliares e hospitalares, visando o acompanhamento e suporte aos colaboradores em situações de vulnerabilidade.
• Desenvolvimento e implementação de programas de qualidade de vida no trabalho, promovendo ações que contribuam para o bem-estar físico, emocional e social dos trabalhadores.

• Graduação em Serviço Social, com registro ativo no Conselho Regional de Serviço Social (CRESS).
• Habilidades interpessoais como empatia, escuta ativa e boa comunicação.
• Conhecimento em políticas públicas, legislação trabalhista e previdenciária.
• Desejável experiência anterior em indústria ou em ambientes corporativos.