91 Empregos para Gerente de projetos sênior-(migração do sap ecc para o sap s/4 hana)-presencial belo horizonte/mg - Belo Horizonte
Gerente de projetos sênior-(migração do sap ecc para o sap s/4 hana)-presencial belo horizonte -mg
Trabalho visualizado
Descrição Do Trabalho
Procuramos Gerente de Projetos Sênior- Presencial Belo Horizonte -MG
Project Manager será encarregado de liderar e gerenciar o processo de migração do SAP ECC para o SAP S/4 Hana. Isso incluirá a coordenação de equipes multidisciplinares, o planejamento estratégico da migração, a gestão de recursos, a comunicação eficaz com todas as partes interessadas e garantir que a migração seja concluída dentro do escopo, prazo e orçamento estabelecidos.
Quem somos e porque estamos contratando.
Fundada em 2016, somos o braço especializado na oferta de serviços terceirizados de profissionais de TI, permitindo que nossos clientes mantenham foco em seus propósitos de negócios e confiem a TI com a gente.
Em linha com o crescimento da demanda por esses serviços, reestruturamos nossa organização trazendo grandes talentos e especialistas para comporem nosso time.
Nossos colaboradores são nosso maior e melhor ativo, por isso buscamos profissionais dinâmicos, apaixonados por TI, inovação e qualidade, que coloquem o cliente em primeiro lugar, mas que também priorizem o seu bem-estar e de todo grupo, valorizando a importância do contínuo aprendizado.
Descrição das atividades:
Desenvolver um plano abrangente de migração, estabelecendo objetivos, escopo, cronograma, recursos necessários e orçamento para o projeto.
Liderar e coordenar equipes multifuncionais, incluindo consultores SAP, especialistas técnicos e outros membros da equipe, atribuindo tarefas e garantindo a conclusão dentro dos prazos e padrões de qualidade.
Colaborar com os departamentos de TI e outras áreas relevantes para garantir que os requisitos técnicos, como infraestrutura de hardware, software e capacidades de rede, estejam alinhados com os objetivos da migração.
Identificar potenciais riscos, obstáculos e desafios técnicos durante a migração e desenvolver estratégias para mitigá-los.
Manter uma comunicação clara e regular com todas as partes interessadas, incluindo gerenciamento sênior, equipes de projeto, usuários finais e consultores externos, mantendo todos informados sobre o progresso, desafios e resultados do projeto.
Supervisionar o processo de testes para garantir que a migração para o SAP S/4 Hana seja bem-sucedida, realizando testes de funcionalidade, integração e desempenho.
Coordenar programas de treinamento para usuários finais e equipes de suporte, assegurando uma transição suave para o novo ambiente SAP S/4 Hana.
Qualificações e Habilidades:
Experiência prévia como Gerente de Projeto em migração do SAP ECC para SAP S/4 Hana.
Conhecimento profundo de ambientes SAP e demais módulos, com experiência específica em SAP S/4 Hana.
Excelentes habilidades de comunicação, liderança e resolução de problemas.
Capacidade comprovada de gerenciar múltiplas tarefas e prioridades em um ambiente dinâmico.
Experiência com metodologia Scrum de gerenciamento de projetos.
Requisitos obrigatórios
Experiência comprovada em gerenciamento de projetos de migração do SAP ECC para o SAP S/4HANA.
Profundo conhecimento e compreensão dos módulos SAP, processos empresariais e funcionalidades do SAP ECC e SAP S/4HANA.
Experiencia significativa nos aceleradores de migração Green e Brown para impulsionar a fase de migração dos módulos.
Certificação em gerenciamento de projetos, como PMP (Project Management Professional).
Fortes habilidades de liderança e capacidade comprovada de gerenciar e motivar equipes multifuncionais.
Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade de comunicar eficazmente com stakeholders, equipe técnica e usuários finais.
Habilidades analíticas sólidas e capacidade de identificar, analisar e resolver problemas complexos de forma eficiente.
Experiência em identificar, avaliar e gerenciar riscos de projeto, além de habilidades avançadas em planejamento e cronograma de projetos.
Experiência comprovada em metodologias de gerenciamento de projetos ágeis e tradicionais.
Fortes habilidades de negociação e capacidade de tomar decisões informadas e assertivas.
Previsão de início: Inicio Imediato
Nível de Experiência: Sênior
Regime de Contratação: Pessoa Jurídica
Modelo de Trabalho: Presencial
Duração do Contrato: 12 MESES
Formação desejada: Graduação ou cursando Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou Análise de Sistemas.
Idiomas: Português
Gostou da vaga? Candidate-se! Não esqueça de informar sua pretensão salarial e disponibilidade para início.
Emprego já não disponível
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Gerente de Projetos Sênior-(Migração do SAP ECC para o SAP S/4 Hana)-Presencial Belo Horizonte -MG
Publicado há 20 dias atrás
Trabalho visualizado
Descrição Do Trabalho
Source2IT Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil
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Gerente de Projetos Sênior-(Migração do SAP ECC para o SAP S/4 Hana)-Presencial Belo Horizonte -MGSource2IT Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil
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Procuramos Gerente de Projetos Sênior- Presencial Belo Horizonte -MG
Project Manager será encarregado de liderar e gerenciar o processo de migração do SAP ECC para o SAP S/4 Hana. Isso incluirá a coordenação de equipes multidisciplinares, o planejamento estratégico da migração, a gestão de recursos, a comunicação eficaz com todas as partes interessadas e garantir que a migração seja concluída dentro do escopo, prazo e orçamento estabelecidos.
Quem somos e porque estamos contratando .
Fundada em 2016, somos o braço especializado na oferta de serviços terceirizados de profissionais de TI, permitindo que nossos clientes mantenham foco em seus propósitos de negócios e confiem a TI com a gente.
Em linha com o crescimento da demanda por esses serviços, reestruturamos nossa organização trazendo grandes talentos e especialistas para comporem nosso time.
Nossos colaboradores são nosso maior e melhor ativo, por isso buscamos profissionais dinâmicos, apaixonados por TI, inovação e qualidade, que coloquem o cliente em primeiro lugar, mas que também priorizem o seu bem-estar e de todo grupo, valorizando a importância do contínuo aprendizado.
Descrição das atividades :
Desenvolver um plano abrangente de migração, estabelecendo objetivos, escopo, cronograma, recursos necessários e orçamento para o projeto.
Liderar e coordenar equipes multifuncionais, incluindo consultores SAP, especialistas técnicos e outros membros da equipe, atribuindo tarefas e garantindo a conclusão dentro dos prazos e padrões de qualidade.
Colaborar com os departamentos de TI e outras áreas relevantes para garantir que os requisitos técnicos, como infraestrutura de hardware, software e capacidades de rede, estejam alinhados com os objetivos da migração.
Identificar potenciais riscos, obstáculos e desafios técnicos durante a migração e desenvolver estratégias para mitigá-los.
Manter uma comunicação clara e regular com todas as partes interessadas, incluindo gerenciamento sênior, equipes de projeto, usuários finais e consultores externos, mantendo todos informados sobre o progresso, desafios e resultados do projeto.
Supervisionar o processo de testes para garantir que a migração para o SAP S/4 Hana seja bem-sucedida, realizando testes de funcionalidade, integração e desempenho.
Coordenar programas de treinamento para usuários finais e equipes de suporte, assegurando uma transição suave para o novo ambiente SAP S/4 Hana.
Qualificações e Habilidades:
Experiência prévia como Gerente de Projeto em migração do SAP ECC para SAP S/4 Hana.
Conhecimento profundo de ambientes SAP e demais módulos, com experiência específica em SAP S/4 Hana.
Excelentes habilidades de comunicação, liderança e resolução de problemas.
Capacidade comprovada de gerenciar múltiplas tarefas e prioridades em um ambiente dinâmico.
Experiência com metodologia Scrum de gerenciamento de projetos.
Requisitos obrigatórios
Experiência comprovada em gerenciamento de projetos de migração do SAP ECC para o SAP S/4HANA.
Profundo conhecimento e compreensão dos módulos SAP, processos empresariais e funcionalidades do SAP ECC e SAP S/4HANA.
Experiencia significativa nos aceleradores de migração Green e Brown para impulsionar a fase de migração dos módulos.
Certificação em gerenciamento de projetos, como PMP (Project Management Professional).
Fortes habilidades de liderança e capacidade comprovada de gerenciar e motivar equipes multifuncionais.
Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade de comunicar eficazmente com stakeholders, equipe técnica e usuários finais.
Habilidades analíticas sólidas e capacidade de identificar, analisar e resolver problemas complexos de forma eficiente.
Experiência em identificar, avaliar e gerenciar riscos de projeto, além de habilidades avançadas em planejamento e cronograma de projetos.
Experiência comprovada em metodologias de gerenciamento de projetos ágeis e tradicionais.
Fortes habilidades de negociação e capacidade de tomar decisões informadas e assertivas.
Previsão de início : Inicio Imediato
Nível de Experiência : Sênior
Regime de Contratação : Pessoa Jurídica
Modelo de Trabalho : Presencial
Duração do Contrato : 12 MESES
Formação desejada : Graduação ou cursando Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou Análise de Sistemas.
Idiomas : Português
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Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 2 months ago
Gerente | Foco em Projetos de Implementação de ERP | BrasilBelo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 2 months ago
Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 2 months ago
Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 1 week ago
Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 2 months ago
#J-18808-LjbffrGerente de projetos sênior-(migração do sap ecc para o sap s/4 hana)-presencial belo horizonte -mg
Publicado há 5 dias atrás
Trabalho visualizado
Descrição Do Trabalho
Procuramos Gerente de Projetos Sênior- Presencial Belo Horizonte -MG
Project Manager será encarregado de liderar e gerenciar o processo de migração do SAP ECC para o SAP S/4 Hana. Isso incluirá a coordenação de equipes multidisciplinares, o planejamento estratégico da migração, a gestão de recursos, a comunicação eficaz com todas as partes interessadas e garantir que a migração seja concluída dentro do escopo, prazo e orçamento estabelecidos.
Quem somos e porque estamos contratando.
Fundada em 2016, somos o braço especializado na oferta de serviços terceirizados de profissionais de TI, permitindo que nossos clientes mantenham foco em seus propósitos de negócios e confiem a TI com a gente.
Em linha com o crescimento da demanda por esses serviços, reestruturamos nossa organização trazendo grandes talentos e especialistas para comporem nosso time.
Nossos colaboradores são nosso maior e melhor ativo, por isso buscamos profissionais dinâmicos, apaixonados por TI, inovação e qualidade, que coloquem o cliente em primeiro lugar, mas que também priorizem o seu bem-estar e de todo grupo, valorizando a importância do contínuo aprendizado.
Descrição das atividades:
Desenvolver um plano abrangente de migração, estabelecendo objetivos, escopo, cronograma, recursos necessários e orçamento para o projeto.
Liderar e coordenar equipes multifuncionais, incluindo consultores SAP, especialistas técnicos e outros membros da equipe, atribuindo tarefas e garantindo a conclusão dentro dos prazos e padrões de qualidade.
Colaborar com os departamentos de TI e outras áreas relevantes para garantir que os requisitos técnicos, como infraestrutura de hardware, software e capacidades de rede, estejam alinhados com os objetivos da migração.
Identificar potenciais riscos, obstáculos e desafios técnicos durante a migração e desenvolver estratégias para mitigá-los.
Manter uma comunicação clara e regular com todas as partes interessadas, incluindo gerenciamento sênior, equipes de projeto, usuários finais e consultores externos, mantendo todos informados sobre o progresso, desafios e resultados do projeto.
Supervisionar o processo de testes para garantir que a migração para o SAP S/4 Hana seja bem-sucedida, realizando testes de funcionalidade, integração e desempenho.
Coordenar programas de treinamento para usuários finais e equipes de suporte, assegurando uma transição suave para o novo ambiente SAP S/4 Hana.
Qualificações e Habilidades:
Experiência prévia como Gerente de Projeto em migração do SAP ECC para SAP S/4 Hana.
Conhecimento profundo de ambientes SAP e demais módulos, com experiência específica em SAP S/4 Hana.
Excelentes habilidades de comunicação, liderança e resolução de problemas.
Capacidade comprovada de gerenciar múltiplas tarefas e prioridades em um ambiente dinâmico.
Experiência com metodologia Scrum de gerenciamento de projetos.
Requisitos obrigatórios
Experiência comprovada em gerenciamento de projetos de migração do SAP ECC para o SAP S/4HANA.
Profundo conhecimento e compreensão dos módulos SAP, processos empresariais e funcionalidades do SAP ECC e SAP S/4HANA.
Experiencia significativa nos aceleradores de migração Green e Brown para impulsionar a fase de migração dos módulos.
Certificação em gerenciamento de projetos, como PMP (Project Management Professional).
Fortes habilidades de liderança e capacidade comprovada de gerenciar e motivar equipes multifuncionais.
Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade de comunicar eficazmente com stakeholders, equipe técnica e usuários finais.
Habilidades analíticas sólidas e capacidade de identificar, analisar e resolver problemas complexos de forma eficiente.
Experiência em identificar, avaliar e gerenciar riscos de projeto, além de habilidades avançadas em planejamento e cronograma de projetos.
Experiência comprovada em metodologias de gerenciamento de projetos ágeis e tradicionais.
Fortes habilidades de negociação e capacidade de tomar decisões informadas e assertivas.
Previsão de início: Inicio Imediato
Nível de Experiência: Sênior
Regime de Contratação: Pessoa Jurídica
Modelo de Trabalho: Presencial
Duração do Contrato: 12 MESES
Formação desejada: Graduação ou cursando Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou Análise de Sistemas.
Idiomas: Português
Gostou da vaga? Candidate-se! Não esqueça de informar sua pretensão salarial e disponibilidade para início.
Gerente de projetos SAP
Publicado há 4 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
#OPORTUNIDADE para Gerente de Projetos SAP AMS | LATAM | Inglês e Espanhol Fluentes
A Stefanini LATAM está buscando um Gerente de Projetos SAP AMS para atuar em um projeto global desafiador, garantindo a governança do suporte SAP, projetos de melhorias e iniciativas de evolução contínua em ambientes ECC ou S/4HANA e sistemas periféricos.
Se você é um profissional organizado, com visão estratégica, experiência em gestão de times distribuídos e forte atuação em SAP, essa é a sua oportunidade!
INFORMAÇÕES:
Local: LATAM (com disponibilidade para viagens ocasionais)
Modelo: Remoto (com possibilidade de deslocamentos presenciais para workshops e reuniões)
Duração: Tempo integral (contrato de longo prazo)
Contrato PJ/contractor via Deel
Principais Responsabilidades:
Garantir governança de SLAs, métricas de incidentes e condução de reuniões operacionais
Gerenciar múltiplos projetos de melhorias e mudanças menores (planejamento, escopo, orçamento e riscos)
Assegurar conformidade com ITIL, SOX, GDPR e padrões internos
Liderar equipe onshore/offshore e coordenar fornecedores externos
Conduzir iniciativas de melhoria contínua e otimização de performance
Requisitos Obrigatórios:
8 a 10 anos de experiência em TI , sendo pelo menos 3 anos na gestão de projetos SAP AMS
Experiência prática em pelo menos 2 áreas funcionais SAP (FI/CO, SD, MM, PP, QM, BW, etc.)
Conhecimento em SAP Activate, ASAP ou metodologias Ágeis
Experiência com ITSM e ITIL V4 (certificação desejável)
Familiaridade com ferramentas como SAP Solution Manager/ChaRM, JIRA ou Azure DevOps
Fluência em Inglês e Espanhol (requisito essencial)
Certificações Diferenciais:
PMP, PRINCE2 ou equivalente
Certificação SAP S/4HANA em módulo funcional
Competências Comportamentais:
Comunicação clara e assertiva
Capacidade analítica e tomada de decisão baseada em dados
Liderança em equipes multiculturais e distribuídas
Negociação e gestão de conflitos
Adaptabilidade em situações de pressão
Por que se juntar a nós?
Projetos globais com tecnologias de ponta
Ambiente colaborativo e multicultural
Contrato de longa duração e possibilidade de crescimento
Interessado? Candidate-se agora e faça parte da Stefanini LATAM!
#VagasTI #GerenteDeProjetos #SAPAMS #Stefanini #LATAM #CarreiraTech #ProjetosGlobais #SAPActivate #ITIL #Agile
Gerente de projetos SAP
Publicado há 4 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
#OPORTUNIDADE para Gerente de Projetos SAP AMS | LATAM | Inglês e Espanhol Fluentes
A Stefanini LATAM está buscando um Gerente de Projetos SAP AMS para atuar em um projeto global desafiador, garantindo a governança do suporte SAP, projetos de melhorias e iniciativas de evolução contínua em ambientes ECC ou S/4HANA e sistemas periféricos.
Se você é um profissional organizado, com visão estratégica, experiência em gestão de times distribuídos e forte atuação em SAP, essa é a sua oportunidade!
INFORMAÇÕES:
Local: LATAM (com disponibilidade para viagens ocasionais)
Modelo: Remoto (com possibilidade de deslocamentos presenciais para workshops e reuniões)
Duração: Tempo integral (contrato de longo prazo)
Contrato PJ/contractor via Deel
Principais Responsabilidades:
Garantir governança de SLAs, métricas de incidentes e condução de reuniões operacionais
Gerenciar múltiplos projetos de melhorias e mudanças menores (planejamento, escopo, orçamento e riscos)
Assegurar conformidade com ITIL, SOX, GDPR e padrões internos
Liderar equipe onshore/offshore e coordenar fornecedores externos
Conduzir iniciativas de melhoria contínua e otimização de performance
Requisitos Obrigatórios:
8 a 10 anos de experiência em TI , sendo pelo menos 3 anos na gestão de projetos SAP AMS
Experiência prática em pelo menos 2 áreas funcionais SAP (FI/CO, SD, MM, PP, QM, BW, etc.)
Conhecimento em SAP Activate, ASAP ou metodologias Ágeis
Experiência com ITSM e ITIL V4 (certificação desejável)
Familiaridade com ferramentas como SAP Solution Manager/ChaRM, JIRA ou Azure DevOps
Fluência em Inglês e Espanhol (requisito essencial)
Certificações Diferenciais:
PMP, PRINCE2 ou equivalente
Certificação SAP S/4HANA em módulo funcional
Competências Comportamentais:
Comunicação clara e assertiva
Capacidade analítica e tomada de decisão baseada em dados
Liderança em equipes multiculturais e distribuídas
Negociação e gestão de conflitos
Adaptabilidade em situações de pressão
Por que se juntar a nós?
Projetos globais com tecnologias de ponta
Ambiente colaborativo e multicultural
Contrato de longa duração e possibilidade de crescimento
Interessado? Candidate-se agora e faça parte da Stefanini LATAM!
#VagasTI #GerenteDeProjetos #SAPAMS #Stefanini #LATAM #CarreiraTech #ProjetosGlobais #SAPActivate #ITIL #Agile
Gerente de projetos SAP
Publicado há 4 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
#OPORTUNIDADE para Gerente de Projetos SAP AMS | LATAM | Inglês e Espanhol Fluentes
A Stefanini LATAM está buscando um Gerente de Projetos SAP AMS para atuar em um projeto global desafiador, garantindo a governança do suporte SAP, projetos de melhorias e iniciativas de evolução contínua em ambientes ECC ou S/4HANA e sistemas periféricos.
Se você é um profissional organizado, com visão estratégica, experiência em gestão de times distribuídos e forte atuação em SAP, essa é a sua oportunidade!
INFORMAÇÕES:
Local: LATAM (com disponibilidade para viagens ocasionais)
Modelo: Remoto (com possibilidade de deslocamentos presenciais para workshops e reuniões)
Duração: Tempo integral (contrato de longo prazo)
Contrato PJ/contractor via Deel
Principais Responsabilidades:
Garantir governança de SLAs, métricas de incidentes e condução de reuniões operacionais
Gerenciar múltiplos projetos de melhorias e mudanças menores (planejamento, escopo, orçamento e riscos)
Assegurar conformidade com ITIL, SOX, GDPR e padrões internos
Liderar equipe onshore/offshore e coordenar fornecedores externos
Conduzir iniciativas de melhoria contínua e otimização de performance
Requisitos Obrigatórios:
8 a 10 anos de experiência em TI , sendo pelo menos 3 anos na gestão de projetos SAP AMS
Experiência prática em pelo menos 2 áreas funcionais SAP (FI/CO, SD, MM, PP, QM, BW, etc.)
Conhecimento em SAP Activate, ASAP ou metodologias Ágeis
Experiência com ITSM e ITIL V4 (certificação desejável)
Familiaridade com ferramentas como SAP Solution Manager/ChaRM, JIRA ou Azure DevOps
Fluência em Inglês e Espanhol (requisito essencial)
Certificações Diferenciais:
PMP, PRINCE2 ou equivalente
Certificação SAP S/4HANA em módulo funcional
Competências Comportamentais:
Comunicação clara e assertiva
Capacidade analítica e tomada de decisão baseada em dados
Liderança em equipes multiculturais e distribuídas
Negociação e gestão de conflitos
Adaptabilidade em situações de pressão
Por que se juntar a nós?
Projetos globais com tecnologias de ponta
Ambiente colaborativo e multicultural
Contrato de longa duração e possibilidade de crescimento
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#VagasTI #GerenteDeProjetos #SAPAMS #Stefanini #LATAM #CarreiraTech #ProjetosGlobais #SAPActivate #ITIL #Agile
Gerente de projetos SAP
Publicado há 4 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
#OPORTUNIDADE para Gerente de Projetos SAP AMS | LATAM | Inglês e Espanhol Fluentes
A Stefanini LATAM está buscando um Gerente de Projetos SAP AMS para atuar em um projeto global desafiador, garantindo a governança do suporte SAP, projetos de melhorias e iniciativas de evolução contínua em ambientes ECC ou S/4HANA e sistemas periféricos.
Se você é um profissional organizado, com visão estratégica, experiência em gestão de times distribuídos e forte atuação em SAP, essa é a sua oportunidade!
INFORMAÇÕES:
Local: LATAM (com disponibilidade para viagens ocasionais)
Modelo: Remoto (com possibilidade de deslocamentos presenciais para workshops e reuniões)
Duração: Tempo integral (contrato de longo prazo)
Contrato PJ/contractor via Deel
Principais Responsabilidades:
Garantir governança de SLAs, métricas de incidentes e condução de reuniões operacionais
Gerenciar múltiplos projetos de melhorias e mudanças menores (planejamento, escopo, orçamento e riscos)
Assegurar conformidade com ITIL, SOX, GDPR e padrões internos
Liderar equipe onshore/offshore e coordenar fornecedores externos
Conduzir iniciativas de melhoria contínua e otimização de performance
Requisitos Obrigatórios:
8 a 10 anos de experiência em TI , sendo pelo menos 3 anos na gestão de projetos SAP AMS
Experiência prática em pelo menos 2 áreas funcionais SAP (FI/CO, SD, MM, PP, QM, BW, etc.)
Conhecimento em SAP Activate, ASAP ou metodologias Ágeis
Experiência com ITSM e ITIL V4 (certificação desejável)
Familiaridade com ferramentas como SAP Solution Manager/ChaRM, JIRA ou Azure DevOps
Fluência em Inglês e Espanhol (requisito essencial)
Certificações Diferenciais:
PMP, PRINCE2 ou equivalente
Certificação SAP S/4HANA em módulo funcional
Competências Comportamentais:
Comunicação clara e assertiva
Capacidade analítica e tomada de decisão baseada em dados
Liderança em equipes multiculturais e distribuídas
Negociação e gestão de conflitos
Adaptabilidade em situações de pressão
Por que se juntar a nós?
Projetos globais com tecnologias de ponta
Ambiente colaborativo e multicultural
Contrato de longa duração e possibilidade de crescimento
Interessado? Candidate-se agora e faça parte da Stefanini LATAM!
#VagasTI #GerenteDeProjetos #SAPAMS #Stefanini #LATAM #CarreiraTech #ProjetosGlobais #SAPActivate #ITIL #Agile
Gerente de projetos SAP
Publicado há 4 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
#OPORTUNIDADE para Gerente de Projetos SAP AMS | LATAM | Inglês e Espanhol Fluentes
A Stefanini LATAM está buscando um Gerente de Projetos SAP AMS para atuar em um projeto global desafiador, garantindo a governança do suporte SAP, projetos de melhorias e iniciativas de evolução contínua em ambientes ECC ou S/4HANA e sistemas periféricos.
Se você é um profissional organizado, com visão estratégica, experiência em gestão de times distribuídos e forte atuação em SAP, essa é a sua oportunidade!
INFORMAÇÕES:
Local: LATAM (com disponibilidade para viagens ocasionais)
Modelo: Remoto (com possibilidade de deslocamentos presenciais para workshops e reuniões)
Duração: Tempo integral (contrato de longo prazo)
Contrato PJ/contractor via Deel
Principais Responsabilidades:
Garantir governança de SLAs, métricas de incidentes e condução de reuniões operacionais
Gerenciar múltiplos projetos de melhorias e mudanças menores (planejamento, escopo, orçamento e riscos)
Assegurar conformidade com ITIL, SOX, GDPR e padrões internos
Liderar equipe onshore/offshore e coordenar fornecedores externos
Conduzir iniciativas de melhoria contínua e otimização de performance
Requisitos Obrigatórios:
8 a 10 anos de experiência em TI , sendo pelo menos 3 anos na gestão de projetos SAP AMS
Experiência prática em pelo menos 2 áreas funcionais SAP (FI/CO, SD, MM, PP, QM, BW, etc.)
Conhecimento em SAP Activate, ASAP ou metodologias Ágeis
Experiência com ITSM e ITIL V4 (certificação desejável)
Familiaridade com ferramentas como SAP Solution Manager/ChaRM, JIRA ou Azure DevOps
Fluência em Inglês e Espanhol (requisito essencial)
Certificações Diferenciais:
PMP, PRINCE2 ou equivalente
Certificação SAP S/4HANA em módulo funcional
Competências Comportamentais:
Comunicação clara e assertiva
Capacidade analítica e tomada de decisão baseada em dados
Liderança em equipes multiculturais e distribuídas
Negociação e gestão de conflitos
Adaptabilidade em situações de pressão
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Gerente de Projetos SAP (PJ)
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Qual será o seu papel?
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