867 Empregos para Gestão De Tecnologia Da Informação - Brasil

Sobre o nosso mundo SURA:

Sim! Somos muito mais que uma empresa, somos o nossomundoSURA e, antes de você conferir essa oportunidade, queremos te contar um pouco sobre esse universo.

História:

Fundada há mais de 80 anos na Colômbia, chegamos no Brasil em 2016. Somos uma subsidiária do Grupo SURA, organização que tem investimentos em diversos setores do mercado latino-americano e um dos maiores grupos seguradores da América Latina. Estamos presentes em diferentes cidades brasileiras para: entregar bem-estar e competitividade às pessoas e empresas, através do financiamento e da gestão de tendências e riscos

Por aqui, o nosso grande diferencial competitivo são as mais de 350 pessoas que habitam esse mundo, um talento humano comprometido, apaixonado, disposto a se desafiar e orientado por quatro princípios: responsabilidade, transparência, respeito e equidade!

Por que SURA?

A nossa proposta de valor é baseada em três pilares:

Desenvolvimento, competitividade e bem-estar

E para conhecer mais do nosso clima e cultura e de como é trabalhar conosco conheça nossa página de carreira:

Agora que você já conhece um pouco sobre nós, é importante saber:

Como será seu dia a dia?

• Realizar análises de risco e vulnerabilidade para identificar potenciais ameaças à segurança e propor soluções de mitigação;                
  Monitorar de forma contínua os sistemas de segurança e redes, utilizando ferramentas de SIEM (Security Information and Event Management) para detectar e responder a possíveis incidentes; 
• Investigar e responder a incidentes de segurança cibernética, como violações de dados, ataques de ransomware, phishing e outras ameaças e elaborar relatórios pós-incidente com análise de causa raiz e recomendar ações preventivas;                
• Orientar equipes durante a resolução de incidentes críticos, garantindo que os danos sejam minimizados e a recuperação seja rápida e eficiente;                
• Projeta e implementar controles de segurança em sistemas e redes, incluindo criptografia, autenticação multifator, gestão de acessos e segmentação de redes;                
• Realizar auditorias de segurança e testes de penetração (pentests) para identificar vulnerabilidades e garantir a robustez dos sistemas;                
• Preparar e conduzir auditorias internas e externas de segurança, fornecendo evidências e relatórios para atestar a conformidade e participar ativamente na definição e cumprimento de requisitos regulatórios e contratuais relacionados à segurança da informação;                
• Avaliar e recomendar novas ferramentas e tecnologias de segurança para melhorar a postura de segurança da empresa alinhado com nosso roadmap;                
• Desenvolver e testar planos de resposta a incidentes e recuperação de desastres (DRP) para garantir a continuidade do negócio;                
• Garantir a segurança em ambientes de nuvem (AWS, Azure, OCI) e datacenters, gerenciando adequadamente acessos e configurando controles de segurança específicos.    

O que você precisa ter para fazer parte do time?

• Experiência significativa em segurança da informação, preferencialmente em posições sêniores, com foco em monitoramento, prevenção e resposta a incidentes.
• Conhecimento em protocolos de segurança, como TLS/SSL, VPNs, criptografia, autenticação multifator.
• Conhecimento em soluções de segurança, como SIEM, firewalls, IPS/IDS, antivírus, DLP, e tecnologias de segurança em nuvem.
• Experiência com ferramentas de auditoria e testes de penetração, como Nmap, Metasploit, Nessus, Burp Suite.
• Familiaridade com frameworks de segurança, como NIST, ISO 27001, COBIT e ITIL.

O que oferecemos:

Competitividade:

· Saúde: Assistência Médica e Odonto Bradesco Seguros;

· Alimentação: Alelo: VR, VA

· Cesta de Natal + Crédito no VA de Natal;

· Proteção: Seguro de Vida SURA, auxílio funerário ampliado para familiares e cesta natalidade;

· Para ser nosso cliente: descontos nos seguros de Bike, residencial e mobilidade.

. Previdência Privada

. PLR

Bem-estar:

· Dia livre no mês do seu aniversário;

. Massagem semanal;

· Sexta-feira curta - Até as 13hrs :)

· Licença para Mudar: 2 dias livres para organizar a sua mudança;

· Traje casual todos os dias;

· Sessão de terapia virtual;

· Sala de amamentação no escritório de São Paulo;

· Parceria com o GymPass e atividades especiais do nosso programa de qualidade de vida;

Desenvolvimento:

· Treinamentos e cursos para potencializar a sua evolução.

Sobre nós

O Magalu é uma das maiores empresas de varejo do Brasil, reconhecida por sua inovação e presença digital. O time de tecnologia do Magalu é formado por profissionais inovadores e apaixonados por transformar o varejo digital. Com foco em soluções ágeis e escaláveis, desenvolvem projetos que impactam milhões de clientes. Em um ambiente colaborativo, buscam constantemente a excelência em tecnologia e inovação. 

Responsabilidades: 

• Servir como elo de Segurança da Informação nas áreas parceiras;
• Conduzir a identificação, avaliação e monitoramento de riscos de segurança da informação, abrangendo os níveis estratégico, tático e operacional.
• Acompanhar a evolução dos planos de ação para mitigar riscos ou controles compensatórios.
• Elaborar e reportar indicadores, riscos e planos de evolução da segurança da informação das áreas parceiras.
• Apoiar a avaliação de maturidade de Segurança da Informação nas áreas parceiras com base nos frameworks de CIS, ISO e NIST;
• Apoiar e/ou propor soluções para os resolução dos riscos, problemas e desvios das diretrizes de Segurança da Informação nas áreas parceiras.

Qualificações:

• Experiência em GRC, segurança da informação ou áreas correlatas.
• Formação superior em Segurança da Informação, Tecnologia da Informação, Administração ou áreas afins.
• Demonstrar forte capacidade analítica, habilidade na resolução de problemas e comunicação eficaz para interação com as partes interessadas.
• Experiência prévia em 3 linhas de defesa ou gestão de riscos será um diferencial.
• Conhecimento desejável em regulamentações de proteção de dados (LGPD, GDPR) e padrões de segurança da informação (CIS, ISO 27001, NIST).

Modelo de Trabalho

Adotamos o modelo 100% remoto, proporcionando flexibilidade, enquanto mantém a interação virtual com a equipe para garantir uma colaboração eficaz e um ambiente de crescimento contínuo. 

Se você busca um ambiente de crescimento e desafios, Vem ser feliz!

Nossos valores nos unem e nossas diferenças nos potencializam como um grupo. Mais do que igualdade, buscamos equidade: Aqui, temos espaço para sermos autênticos, independentemente de gênero, etnia, raça, orientação sexual, clero ou deficiência.

ANALISTA DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO - SEGURANÇA DA INFORMAÇÃO

VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES

Onde tem transformação, a Vale está.

VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES Onde tem transformação, a Vale está. Nossa transformação cultural:

A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade.

#vemcomavale

Por que vagas afirmativa para mulheres?

A Vale está em uma jornada de transformação, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Além disso, acreditamos que o avanço em equidade de gênero contribui para a construção de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de gênero e orientação sexual ou que tenham algum tipo de deficiência.

Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avanços na criação de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes ações e processos seletivos a participação de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimensões de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclusão.

O processo seletivo para essa posição segue o mesmo formato dos outros programas de atração de talentos da empresa.

Quer conhecer nossa oportunidade?

N° de Vagas: 01

Formação: Graduação em Ciência da Computação, Segurança da Informação ou áreas correlatas

Localidade: Vitória, ES

Tipo de contrato: Indeterminado.

Período de inscrição: 02/09/2025 a 09/09/2025

• Experiência em estágios ou projetos relacionados à segurança da informação.
• Conhecimento em governança, políticas e treinamentos.
• Conhecimento em segurança da informação e gestão de riscos
• Capacidade analítica e interesse em aprender novas ferramentas e técnicas
• Conhecimento de Excel e ferramentas de BI

• Familiaridade (desejável) com linguagens de programação ou scripts básicos (Python, C/C++, Go, PowerShell, SQL).

• Apoiar os processos de gestão orçamentária da área e do programa de segurança da informação.
• Contribuir para iniciativas de conscientização e treinamento em segurança da informação;
• Apoiar a gestão de mudanças e os impactos organizacionais de projetos de cibersegurança;
• Colaborar no monitoramento e suporte das práticas de segurança da informação
• Dar suporte às rotinas de governança, políticas e normas internas.

• Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria.
• PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa
• Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida;
• Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes
• PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento;
• Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado;
• Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária;
• Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias;
• Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos;
• Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho;
• Passagens de trem de passageiros na EFVM/EFC para uso pessoal;
• Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física;
• Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados;
• Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros.

Entre outros .

Como é trabalhar na Vale?

Na Vale, contribuímos para a formação de futuros. Da mineração, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas áreas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela é: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento.

Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experiências do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado.

Na Vale, também crescemos juntos. Estabelecemos relações sólidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a construção de uma mineração com processos mais inovadores e sustentáveis: a mineração do futuro.

Onde tem futuro, a Vale está.

Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse

Conheça também nossa Política de diversidade

A Vale não realiza nenhum tipo de cobrança para participação em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn.

Obs: Se você já se candidatou a esta vaga anteriormente, o botão para o envio de candidatura não estará disponível. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.

EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.

Coordenador(a) de Segurança da Informação | Segurança de Software

São Paulo, SP

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

Estamos buscando um(a) profissional no nível de coordenação para integrar nosso time de Application Security , atuando diretamente na liderança das operação dos processos de DevSecOps e Pentesting/EHT. Esta posição é fundamental para aumentar a resiliência dos processos de Engenharia de Software da XP, mitigando riscos que envolvem Segurança de Software .

• Formação em áreas correlatas a Tecnologia da Informação
• Experiência equivalente a +5 anos
• Experiência anterior +2 anos atuando na liderança de times de Application Security ou Cyber.
• Sólidos conhecimentos técnicos em Tecnologia, Cyber Segurança e/ou Application Security, preferencialmente com experiência anterior como desenvolvedor(a).

• Responsável pela frente de Operação de Application Security, liderando diretamente o time de analistas, conduzindo atividades inerentes a função, dentro do processo de Avaliação 360 da XP Inc, feedbacks e 1:1s
• Gerir as iniciativas, projetos, indicadores e orçamento people e non-people da coordenação, com reporte direto ao gerente da área.
• Produzir e conduzir apresentações informando da evolução do tema para os pares, CISO e comitês relacionados.
• Atuar como facilitador na interação com os times de DevOps, Arquitetura, 2º e 3º LoD, além de auditorias externas.

Triagem inicial : Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.

Testes gerais : Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.

Avaliação técnica : Entrevista/dinâmica/teste focado nas habilidades específicas necessárias para a função.

Entrevista com a liderança : Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.

Entrevista com colegas de trabalho : Interação com futuros pares para avaliar a sinergia e o trabalho em equipe.

Entrevista focada em cultura : Exploração dos valores e princípios da empresa para garantir um bom encaixe cultural.

Oferta : Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.

• Saúde e bem-estar:
• Plano de saúde sem coparticipação (inclusive, para dependentes)
• iFood Benefícios (VA e VR flexível)
• Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
• Auxílio Creche

• Vida Financeira
• Assessoria de Investimentos
• Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
• Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)

Modelo de Trabalho Presencial Flexível

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes. Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

Caso não tenha o laudo disponível no momento, você poderá apresent-lo durante o processo seletivo.

Política de Diversidade: Buscamos construir um ambiente seguro e inclusivo para o desenvolvimento profissional de todas as pessoas e não toleramos qualquer tipo de discriminação de raça, cor, religião, identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade em nenhuma etapa do processo seletivo, reforçando nosso compromisso com a diversidade.

Caso não se sinta à vontade para responder às perguntas, você pode selecionar "Prefiro não responder". As respostas não afetarão o processo seletivo e serão tratadas com confidencialidade.

Ao preencher os campos, você consente com o tratamento de dados pessoais sensíveis para entender melhor a composição do pessoal e a adesão aos processos seletivos, sem impacto na candidatura. Em caso de dúvidas, consulte a Política de Privacidade.

Você necessita de algum recurso de acessibilidade para o processo seletivo? Se sim, por favor, indique no campo abaixo.

Você conhece alguém que trabalha na XP? Select.

Se você marcou sim na pergunta acima, quem você conhece?

Atualmente, você trabalha como agente autônomo em algum escritório vinculado à XP Inc? Select.

Coordenador(a) de Segurança da Informação | Segurança de Software

São Paulo, SP

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

Estamos buscando um(a) profissional no nível de coordenação para integrar nosso time de Application Security , atuando diretamente na liderança das operações dos processos de DevSecOps e Pentesting/EHT. Esta posição é fundamental para aumentar a resiliência dos processos de Engenharia de Software da XP, mitigando riscos que envolvem Segurança de Software .

• Formação em áreas correlatas a Tecnologia da Informação
• Experiência equivalente a +5 anos
• Experiência anterior +2 anos atuando na liderança de times de Application Security ou Cyber
• Sólidos conhecimentos técnicos em Tecnologia, Cyber Segurança e/ou Application Security, preferencialmente com experiência anterior como desenvolvedor

• Responsável pela frente de Operação de Application Security, liderando diretamente o time de analistas, conduzindo atividades inerentes a função, dentro do processo de Avaliação 360 da XP Inc, feedbacks e 1:1s
• Gerir as iniciativas, projetos, indicadores e orçamento people e non-people da coordenação, com reporte direto ao gerente da área.
• Produzir e conduzir apresentações informando da evolução do tema para os pares, CISO e comitês relacionados.
• Atuar como facilitador na interação com os times de DevOps, Arquitetura, 2º e 3º LoD, além de auditorias externas.

• Plano de saúde sem coparticipação (inclusive, para dependentes)
• iFood Benefícios (VA e VR flexível)
• Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias
• Auxílio Creche
• Assessoria de Investimentos
• Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
• Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes. Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

Sobre nós

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

Estamos buscando um(a) profissional no nível de coordenação para integrar nosso time de Application Security, atuando diretamente na liderança das operação dos processos de DevSecOps e Pentesting/EHT. Esta posição é fundamental para aumentar a resiliência dos processos de Engenharia de Software da XP, mitigando riscos que envolvem Segurança de Software .

Saiba mais sobre nosso dia a dia n o Instagram e no LinkedIn .

Confira nossas avaliações no Glassdoor .

Pré-requisitos Essenciais:

• Formação em áreas correlatas a Tecnologia da Informação
• Experiência equivalente a +5 anos
• Experiência anterior +2 anos atuando na liderança de times de Application Security ou Cyber.
• Sólidos conhecimentos técnicos em Tecnologia, Cyber Segurança e/ou Application Security, preferencialmente com experiência anterior como desenvolvedor(a).

• Responsável pela frente de Operação de Application Security, liderando diretamente o time de analistas, conduzindo atividades inerentes a função, dentro do processo de Avaliação 360 da XP Inc, feedbacks e 1:1s
• Gerir as iniciativas, projetos, indicadores e orçamento people e non-people da coordenação, com reporte direto ao gerente da área.
• Produzir e conduzir apresentações informando da evolução do tema para os pares, CISO e comitês relacionados.
• Atuar como facilitador na interação com os times de DevOps, Arquitetura, 2º e 3º LoD, além de auditorias externas.

Benefícios:

Saúde e bem-estar:

• Plano de saúde sem coparticipação (inclusive, para dependentes)
• Plano odontológico
• Wellhub (Gympass)
• Zenklub
• Seguro de Vida
• iFood Benefícios (VA e VR flexível)
• Vale Transporte
• New Value (clube de benefícios)
• Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
• Auxílio Creche

Vida Financeira

• Fundos de Investimentos Exclusivos
• Assessoria de Investimentos
• Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
• Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)

Modelo de Trabalho Presencial Flexível

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.

Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

Analista de Segurança da Informação Níveis Pleno e Sênior Belo Horizonte/MG

Sólida experiência com implementação de estratégias de segurança da informação;
Experi ncia com arquitetura de segurança, incluindo sistemas operacionais, redes e autenticação;
E periência com ferramentas de segurança, como firewalls, SIEM e soluções de prevenção de malware;
Dese ável conhecimentos em IAM;
Disponibilidade para atuação híbrida em Belo Horizonte/MG.

Analista de Segurança da Informação Níveis Pleno e Sênior Belo Horizonte/MG

ólida experiência com implementação de estratégias de segurança da informação;
Experi ncia com arquitetura de segurança, incluindo sistemas operacionais, redes e autenticação;
E periência com ferramentas de segurança, como firewalls, SIEM e soluções de prevenção de malware;
Dese ável conhecimentos em IAM;
Disponibilidade para atuação híbrida em Belo Horizonte/MG.

Overview

Engenheiro de Segurança da Informação – QiBit

Nosso cliente está buscando um(a) Engenheiro(a) de Cybersegurança Sênior. A empresa é especializada em conectar pessoas, produtos e negócios por meio de tecnologia confiável e soluções inovadoras, promovendo crescimento sustentável para seus clientes. Oferece um portfólio robusto que inclui soluções para pagamentos multicanal, telecom, serviços digitais, mobilidade urbana, serviços bancários, e uma plataforma que integra fintechs e varejistas por meio de APIs.

Desenhar e implementar a arquitetura técnica de segurança, integrando ferramentas, automatizando processos e garantindo a proteção das operações tecnológicas da empresa.

• Implantar e integrar soluções de segurança, como SIEM, SOAR, IAM, VPN e MFA.
• Automatizar processos de segurança e resposta a incidentes.
• Realizar modelagem de ameaças e revisões de arquitetura.
• Desenvolver scripts, dashboards e relatórios técnicos para apoio aos analistas.
• Atuar como elo técnico com fornecedores e equipes de infraestrutura e desenvolvimento.

• Formação em Engenharia, Ciência da Computação ou áreas correlatas.
• Experiência comprovada com arquitetura de segurança e integração de ferramentas.
• Conhecimento avançado em automação, redes e segurança de aplicações.
• Capacidade de liderança técnica e colaboração com times multidisciplinares.
• Inglês e/ou Espanhol Avançado.

• Modelo de contratação CLT
• Híbrido em Barueri/SP — 3x na semana presencial

Sobre Logical IT

Somos uma empresa brasileira que atua puramente no mercado de Segurança da Informação e temos a missão de viabilizar a segurança aos nossos clientes de forma coerente e justa. Um clima descontraído e agradável, onde atuamos de uma forma colaborativa e gostamos de comemorar nossas conquistas juntos. Essas características fortalecem nosso trabalho em equipe e contribuem diretamente para o alcance de nossos resultados!

Consideramos a carreira como uma extraordinária jornada de evolução pessoal e profissional, por isso, proporcionamos aos nossos colaboradores experiências que possam contribuir em seu crescimento de forma integral.

Investimos no conhecimento de nossos colaboradores, com parcerias em reconhecidas instituições no mercado de segurança, Workshops, treinamentos e participação nos principais eventos da área, além de proporcionarmos mentoria técnica com profissionais experientes de mercado.

Um pouco sobre o dia a dia da área

Atuará na implantação e sustentação de ferramentas ligadas a área de network Security, atuará com atividades de L2 e L3, assim como realização de provas de conceito (PoC), prover e implantar melhorias, sugerir mudanças de acordo com as boas práticas de segurança, responsável pela geração de relatórios técnicos e analíticos, assim como também relatórios gerenciais a serem apresentados à alta gestão. Engajar demais áreas necessárias para execução das atividades, utilizando-se de comunicação clara e objetiva, tanto escrita como verbal. Entendimento robusto em arquitetura e topologias de rede.