1.189 Empregos - Capão da Canoa
Agente de vendas
Publicado há 4 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Você irá atuar na nossa Rede de Agências inicialmente em Capão da Canoa/RS, sendo responsável pelo atendimento aos nossos clientes, orientando sobre produtos bancários e gerando novos negócios que, de fato, sejam relevantes de acordo com o momento e as necessidades do cliente.
- Prospectar e estabelecer relacionamento com o cliente;
- Realizar atendimento consultivo para garantir excelência no atendimento e monitorar os indicadores de qualidade;
- Comercialização de produtos financeiros;
- Acompanhar o cenário econômico, tendências do mercado e indicadores financeiros;
- Uso de canais remotos para comercialização de produtos e serviços.
Requisitos básicos:
- Ser formado ou estar cursando o ensino superior nas áreas de exatas ou humanas;
- Possuir certificação CPA10 ou CPA20 ativa;
- Vivência em áreas comerciais;
- Experiência na área bancária será um diferencial;
- Experiência com atendimento ao cliente.
- Disponibilidade para trabalhar em Capão da Canoa/RS modelo PRESENCIAL
Estoquista
Publicado há 2 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
RECEBER E CONFERIR OS PRODUTOS
SEPARAR E ORGNIZAR OS PRODUTOS
ORGANIZAR ESTOQUE
REPOR PRODUTOS NAS PRATELEIRAS
ATIVIDADES ADMINISTRATIVAS
NO MINIMO ENSINO FUNDAMENTAL
ORGANIZAÇÃO
PROATIVIDADE
- Tícket refeição
- Vale-transporte
ATENÇÃO
Representante Comercial Autônomo
Publicado há 6 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Descrição da vaga
A Segalas está entre as principais distribuidoras de alimentos frigorificados do Brasil, atuando como distribuidor especializado nos segmentos de Food Service e Varejo. Atuamos como parceira e uma extensão da indústria, integrando toda a cadeia de consumo com eficiência e inteligência logística. Mais do que distribuir, conectamos marcas e mercados por meio de uma curadoria criteriosa de produtos, desenvolvida em parceria com os melhores fornecedores nacionais e internacionais.
Responsabilidades e atribuições:
Realizar atendimento comercial a clientes ativos, prospecção de novos clientes e reativação.
Apresentar portfólio de produtos, lançamentos e campanhas comerciais.
Negociar condições de venda, promoções, mix de produtos.
Acompanhar o fluxo de pedidos, entregas e necessidades do cliente.
Visitas presenciais aos clientes.
Requisitos e qualificações:
Habilidades comerciais e de negociação.
Empresa jurídica e registro no CORE (necessário ter CNPJ ou disponibilidade para constituir e registro no CORE (PF e PJ).
Veículo próprio.
Residir na região de atendimento.
Informações adicionais:
Excelente plano de comissão e treinamentos constantes que impulsionarão o seu desenvolvimento.
Horário comercial
Informações AdicionaisEmpresa
Auxiliar de Departamento Fiscal
Hoje
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Descrição Do Trabalho
Principais responsabilidades:
Escrituração fiscal: Realizar o lançamento de notas fiscais de entrada e saída, no sistema. Emissão de notas fiscais: Emitir notas fiscais de venda, prestação de serviços e outras operações, garantindo a correta tributação e o cumprimento das exigências legais. Controle de documentos fiscais: Organizar e arquivar os documentos fiscais da empresa, como notas fiscais, guias de recolhimento de impostos e outros comprovantes.Habilidades e conhecimentos necessários:
Organização e atenção aos detalhes. Ética e responsabilidade. Capacidade de trabalhar em equipe. Conhecimentos básicos de informática, principalmente em planilhas. Requisitos Ensino Técnico de Contabilidade ou Ensino Superior em Contabilidade ou Administração completo ou em andamento Conhecimento básico em legislação fiscal. Experiência com rotinas administrativas. ; Habilidades Organização e atenção aos detalhes. Domínio do Pacote Office. Comunicação clara e eficiente.Assistente de Departamento Fiscal
Hoje
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Descrição Do Trabalho
ASSISTENTE FISCAL
Principais responsabilidades:
Escrituração fiscal: Conferência de documentos fiscais. Apuração de impostos: Cálculo de impostos diretos e indiretos (ICMS, IPI, ISS, PIS, COFINS, etc.). Conferência da apuração de impostos. Emissão de documentos fiscais: Conferência da correta tributação. Obrigações acessórias: Envio de declarações e obrigações acessórias (SPED Fiscal, EFD Contribuições, etc.). Acompanhamento da legislação: Manutenção atualizada sobre as mudanças na legislação fiscal. Interpretação e aplicação das normas. Retenção de tributos: Realização de retenções tributárias, como IRRF, PIS, COFINS, CSLL e ISS. Classificação fiscal: Conferência da classificação fiscal de novos produtos ou serviços. Atendimento a clientes: Atendimento às necessidades dos clientes. Emissão de relatórios: Emissão de relatórios de apurações fiscais.Habilidades e conhecimentos necessários:
Conhecimento da legislação fiscal e tributária. Domínio de sistemas de gestão contábil, preferencialmente DOMINIO SISTEMAS. Habilidade em cálculos e análise de dados. Organização e atenção aos detalhes. Capacidade de trabalhar em equipe. Conhecimento de informática, principalmente planilhas de cálculos e editores de texto. Conhecimento da legislação do lucro real, lucro presumido, simples nacional e conferência de livros fiscais, cálculos de ICMS ST, legislação tributária. Requisitos Ensino superior completo em Ciências Contábeis ou áreas afins. Experiência comprovada na área fiscal.; Habilidades Domínio das legislações fiscais (federal, estadual e municipal). Conhecimento em sistemas de escrituração fiscal (ERP). Organização, atenção aos detalhes e proatividade. Habilidades de comunicação e trabalho em equipe. Domínio do Pacote Office.
Auxiliar de Departamento Pessoal
Hoje
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Descrição Do Trabalho
Habilidades e conhecimentos necessários:
Organização e atenção aos detalhes. Capacidade de trabalhar em equipe. Boa comunicação verbal e escrita. Conhecimentos básicos de informática, principalmente em planilhas. Requisitos Técnico de Contabilidade Ou Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos em andamento ou completo ou Superior em Administração ou Superior em Contabilidade em andamento ou completo. Conhecimento em rotinas de departamento pessoal. Domínio do Pacote Office, principalmente Excel. ; Habilidades Organização e atenção aos detalhes. Comunicação eficiente. Proatividade e capacidade de trabalhar em equipe.Auxiliar Contábil
Hoje
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Descrição Do Trabalho
Principais Atribuições:
Lançamentos Contábeis: Registrar transações financeiras, como receitas, despesas, compras e vendas, em sistemas contábeis. Classificar e organizar documentos fiscais, como notas fiscais, faturas e recibos. Conciliação Bancária: Lançar os registros contábeis da empresa como os extratos bancários. Organização e Arquivo de Documentos: Organizar e manter atualizados os arquivos de documentos contábeis. Digitalizar e arquivar documentos eletronicamente.Habilidades e Competências:
Organização, atenção aos detalhes e capacidade de lidar com prazos. Capacidade de trabalhar em equipe. Ética e responsabilidade. Requisitos ; Curso Técnico de Contabilidade Ensino Superior em andamento Ciências Contábeis ou Admonistração Conhecimento em Excel intermediário. ; Experiência com rotinas administrativas e financeiras. ; Habilidades ; Organização e atenção aos detalhes. ; Domínio de softwares contábeis (desejável). ; Proatividade e capacidade de trabalhar em equipe.Seja o primeiro a saber
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Assistente Contábil
Hoje
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Descrição Do Trabalho
Principais responsabilidades:
Conciliação bancária: Conferir os extratos bancários com os registros contábeis da empresa, identificando e corrigindo eventuais divergências. Elaboração de relatórios: Preparar relatórios contábeis, como balancetes, demonstrativos de resultados e fluxo de caixa, para auxiliar na tomada de decisões da empresa. Atendimento a clientes: Prestar suporte aos clientes da empresa, fornecendo informações e esclarecendo dúvidas sobre questões contábeis. Acompanhamento da legislação: Manter-se atualizado sobre as mudanças na legislação contábil, interpretando e aplicando as normas em suas atividades.Habilidades e conhecimentos necessários:
Conhecimento de contabilidade básica. Domínio de sistemas de gestão contábil, preferencialmente DOMINIO SISTEMAS. Habilidade em análise de dados. Organização e atenção aos detalhes. Capacidade de trabalhar em equipe. Conhecimentos de informática, principalmente em planilhas de cálculo e editores de texto. RequisitosFormação em Ciências Contábeis; Experiência comprovada na área de contabilidade; Conhecimento em legislação fiscal e trabalhista; Domínio em softwares de contabilidade. Habilidades
Organização e atenção aos detalhes; Comunicação eficiente; Proatividade e capacidade de trabalhar em equipe; Domínio em Excel e ferramentas de gestão.
Gestor de Tráfego Sênior
Ontem
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Descrição Do Trabalho
Olá somos o grupo Altis Lisboa, referência em Saúde Mental, Liderança Sistêmica e Desenvolvimento Humano
Atuamos na formação de profissionais e lideranças preparadas para os desafios emocionais e sociais do mundo contemporâneo, com uma abordagem que integra neurociência, psicologia, terapias sistêmicos, espiritualidade e desenvolvimento organizacional.
Somos a única universidade brasileira com foco integral em saúde mental e consciência sistêmica, com presença internacional e programas reconhecidos pelo MEC.
No Grupo Altis, acreditamos que o futuro da liderança começa com consciência.
O que buscamos:
Buscamos um Gestor de Tráfego Sênior para maximizar o retorno sobre o investimento (ROI) e (ROAS) em publicidade e campanhas, liderando e otimizando campanhas e funis, focando em estratégia, análise, direcionamento e visão de mercado.
Suas principais responsabilidades serão:
Estratégia e Planejamento Avançado
A principal responsabilidade sênior é a visão estratégica. Isso inclui:
- Desenvolver a Estratégia de Tráfego das campanhas ativas: Alinhar as metas de marketing digital (geração de leads, vendas, etc.) com os objetivos de negócio da empresa.
- Gestão de Orçamento: Decidir como o orçamento será alocado entre diferentes plataformas
- Análise de Mercado e Concorrência: Monitorar o cenário competitivo e as tendências de mercado para identificar novas oportunidades e manter a empresa à frente.
Otimização e Análise de Dados
Esta é a responsabilidade técnica mais profunda, que exige um olhar apurado para os números:
- Otimização de Campanhas: Realizar otimizações complexas, como ajustes de lances, testes A/B de larga escala e segmentação avançada, para maximizar o ROI
- Análise de Funil de Vendas: Avaliar o desempenho das campanhas em cada etapa do funil (desde a atração até a conversão), identificando gargalos e oportunidades de melhoria.
- Monitoramento de Métricas Avançadas: Ir além das métricas básicas (cliques, impressões) e focar em indicadores
Para assumir essa missão esperamos que você tenha:
Graduação completa em Marketing, Publicidade, Administração, Comunicação Social ou áreas correlatas.
Experiência Comprovada: Mínimo de 5 anos de experiência com um histórico robusto que comprove a capacidade de gerar resultados.
- Domínio de Plataformas de Anúncios: Google Ads, Meta Ads (Facebook/Instagram), TikTok Ads, LinkedIn Ads, e outras, em um nível avançado. Isso inclui conhecimento de estruturas de campanhas complexas, segmentação de público, e automação.
- Análise de Dados e Métricas: Capacidade de ir além das métricas básicas (cliques, impressões) e analisar dados complexos para tomar decisões estratégicas. O gestor sênior domina ferramentas como Google Analytics 4 para entender o comportamento do usuário e métricas financeiras como ROAS (Retorno sobre o Gasto com Anúncios) e LTV (Valor de Vida do Cliente).
- Otimização e Testes Avançados: Habilidade de realizar testes A/B e multivariados em grande escala para otimizar anúncios, páginas de destino e funis de vendas. O foco é na otimização da taxa de conversão (CRO).
- Gerenciamento de Orçamento: Planejar, alocar e monitorar orçamentos de publicidade de forma estratégica, garantindo que cada valor investido traga o maior retorno possível.
- Perfil com Pensamento Crítico e voltado a Resolução de Problemas, Proativo, com boa comunicação, visão estratégica e de negócio.
Diferenciais que te farão sair na frente:
- Atuação em empresas do ramo digital, startups e empresas de educação ou tecnologia;
- Já ter trabalhado com lançamentos, eventos, infoprodutos ou perfis de desenvolvimento pessoal.
O que oferecemos?
Oportunidade de trabalhar com um dos maiores perfis de desenvolvimento pessoal feminino do Brasil;
Um ambiente de trabalho acelerado e cheio de desafios;
Liberdade para sugerir ideias e contribuir para o crescimento do projeto;
Modelo de trabalho: 100% remoto;
Regime de contratação: PJ; Full Time.
Remuneração: a combinar.
Day Off e Recesso remunerado.
Atendente/Caixa - Capão da Canoa/RS
Ontem
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Descrição Do Trabalho
A Rede de Farmácias São João, é a maior rede de farmácias do Sul do Brasil, com mais de 1.200 lojas, presente nos estados de RS, SC e PR, conta cerca de 23 mil colaboradores, e está em fase de consolidar ainda mais sua liderança, com forte plano de expansão nestes estados.
Venha fazer parte de nosso time e construir uma carreira de sucesso
Além de remuneração e benefícios compatíveis com nosso setor, temos ampla oportunidade de crescimento profissional, que só a rede líder do varejo farmacêutico da região Sul e em expansão pode oferecer.
Venha se desenvolver e crescer com a gente
Responsabilidades e atribuições
Atendente
Você será o primeiro contato com nossos clientes, garantindo um atendimento acolhedor e humanizado. Sua missão será entender suas necessidades e oferecer soluções completas, desde produtos e serviços farmacêuticos até dermocosméticos, perfumaria, nutrição, bazar e conveniência. Também fará parte da sua rotina zelar pela organização e limpeza do ambiente, sempre cumprindo as normas sanitárias, para proporcionar a melhor experiência de compra.
Caixa (Operador Financeiro)
Aqui, você será responsável por operar o caixa da loja com agilidade e precisão, realizando abertura, sangria e fechamento. Além de registrar e receber pagamentos, você também auxiliará no atendimento e na organização da loja, garantindo que cada cliente saia satisfeito. Sua atuação será essencial para oferecer a melhor experiência de compras aos nossos clientes.
Requisitos e qualificações
Requisitos e qualificações:
Ensino médio completo;
Disponibilidade de horário;
Disponibilidade de trabalho em finais de semanas e feriado.
Informações adicionais
Informações adicionais:
Vale Alimentação (Alelo);
Vale Transporte;
Convênio Unimed;
Convênio Odontológico;
Convênio com Instituições de Ensino Superior;
Convênio com Farmácia;
Convênio com SESC;
Wellhub/Gympass;
Licença maternidade e paternidade estendidas (empresa cidadã);
Kit recém nascido para licenças maternidade ou paternidade;
Oportunidades de crescimento na empresa.
A Rede de farmácias São João é a maior rede do varejo farmacêutico do Sul do Brasil, a 4ª maior do país e está em fase de consolidar ainda mais sua liderança com forte plano de expansão.
Contamos com mais 1.200 lojas em mais de 300 municípios nos 3 estados do Sul (RS, SC e PR), com mais de 23 mil colaboradores engajados com o propósito de cuidar da saúde das pessoas.
Para dar suporte a essa grande estrutura, contamos com dois modernos centros de operações localizados em Passo Fundo/RS e Gravataí/RS, que garantem mais agilidade e eficiência em nossa logística e distribuição.
Nossa missão: Oportunizar saúde e qualidade de vida, garantindo o crescimento e a perpetuidade do negócio.
Nossa visão: Ser reconhecida por nossa capacidade de servir, crescer e compartilhar, valorizando as pessoas e promovendo a saúde de forma sustentável.
Nossos valores: Agilidade, comprometimento, determinação, disciplina, espírito de equipe, inovação, resiliência e obstinação por resultados.
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