304 Empregos para Cenário De Contratação - Brasil

Missão do cargo: Prestar assessoria jurídica consultiva e contratual para área de Setor Público em assuntos de média complexidade, com a finalidade de proteger e garantir os direitos e interesses da companhia, aplicando as políticas internas.

O QUE VOCÊ VAI FAZER:

• Análise de contratos com a Administração Pública e procedimentos de licitações, recomendando procedimentos internos, com objetivos preventivos, visando manter as atividades da empresa dentro da legislação e garantir que as decisões e procedimentos adotados estejam dentro da lei, especialmente sobre o aspecto do Direito Administrativo e Lei de Licitações;
• Negociação, elaboração e revisão de contratos comerciais (predominantemente contratos de licença de uso de software, contratos de prestação de serviços de implantação de software e alocação de recursos, contratos de desenvolvimento e sustentação de projetos de tecnologia da informação;
• Elaboração e revisão de pareceres, opiniões legais, ofícios, impugnações, processos administrativos, recursos e demais instrumentos aplicáveis aos contratos e procedimentos de contratação com o setor público;
• Relacionamento/negociação com clientes internos/externos;
• Análise de risco de contratos e revisão de documentos de acordo com as políticas da companhia.

O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:

Formação: Superior completo em Direito.

• Inscrição na OAB; Ordem dos Advogados do Brasil.
• Vivência sólida em análise de contratos e demais documentos com a Administração Públicas, editais de licitações, Ofícios, Notificações e processos administrativos;
• Experiência na área consultiva, com contratos em geral e contratos de tecnologia em particular;
• Perfil colaborativo e resolutivo, com pensamentos técnicos práticos e capacidade de gerir múltiplas demandas simultâneas.

Desejável:

• Inglês - intermediário.

Buscamos um(a) Gerente Jurídico para liderar e estruturar as principais frentes da área jurídica, garantindo a mitigação de riscos, a eficiência operacional e o alinhamento das estratégias jurídicas aos objetivos do negócio. Este(a) profissional será responsável pela gestão de equipes internas e parceiros externos, atuando de forma estratégica e operacional, suportando ao crescimento sustentável do negócio. Fará a Gestão das frentes: Contencioso, Contratos, Administração Financeira do Jurídico, Gestão de Terceiros e Consultivo Jurídico Generalista. Terá como equipe direta 10 pessoas no time, distribuídos entre nossas unidades.

Principais Responsabilidades:

Gestão de Passivos (Contencioso)

• Gerenciar o contencioso cível, trabalhista, tributário, regulatório, administrativo e criminal, conforme aplicável ao negócio;
• Gerenciar escritórios de advocacia, consultorias e demais fornecedores da área jurídica, garantindo qualidade técnica, cumprimento de prazos e aderência às diretrizes corporativas, bem como desenvolvendo relacionamentos estratégicos com os fornecedores-chave;
• Definir critérios de contratação, acompanhamento e avaliação de performance, bem como negociar honorários, escopos e acordos de nível de serviço (SLAs);
• Definir estratégias processuais e acompanhar ações judiciais e administrativas de alta complexidade;
• Monitorar indicadores de desempenho, contingências, provisões e exposição de riscos;
• Elaborar relatórios gerenciais e apresentações executivas para liderança, comitês e stakeholders;
• Apoiar auditorias internas e externas relacionadas a processos judiciais e contingências.

Gestão Administrativa e Financeira da Área Jurídica

• Responsabilizar-se pela elaboração, controle e acompanhamento do orçamento jurídico;
• Gerir provisões, pagamentos, contratos de fornecedores e despesas da área;
• Implementar e monitorar indicadores de desempenho (KPIs) e processos de governança;
• Identificar oportunidades de otimização de custos e aumento da eficiência operacional, com foco em Legal Operations;
• Garantir a correta gestão documental e dos sistemas jurídicos;
• Implementar soluções de automação para maior eficiência jurídica.

Contratos

• Liderar a revisão, negociação, elaboração e validação de contratos de diferentes naturezas, buscando eficiência e padronização de cláusulas, políticas e minutas;
• Assegurar a conformidade contratual com a legislação vigente e políticas internas;
• Apoiar as áreas de negócios na avaliação de riscos jurídicos e comerciais, bem como na negociação de cláusulas contratuais e obrigações;
• Desenvolver e aprimorar modelos contratuais e fluxos de aprovação;
• Atuar como parceiro estratégico das áreas comerciais, suprimentos, operações, finanças, RH, entre outras.

Gestão de Terceiros (Contratos)

• Suportar a Área de Gestão de Contratos de Terceiros (como representantes comerciais, transportadores logísticos e freteiros), liderando a Coordenadora Administrativa deste setor e equipe na priorização das principais atividades e iniciativas do setor;
• Apoiar a Coordenação na estruturação de fluxos e processos administrativos relacionados a revisão e aprovação de documentos, emissão de minutas padronizadas de contratos, distratos, aditivos e outros documentos padronizados, garantindo o fluxo de assinaturas, cadastro, compliance e regularidade documental;
• Garantir compliance e conformidade dos parceiros com as diretrizes da companhia.

Consultivo jurídico generalista

• Suportar em temas consultivos de natureza trabalhista, tributária, cível (obrigações), regulatório, compliance, criminal, em temas com relevância estratégica, apoiando na definição de políticas nacionais aplicáveis ao negócio;

• Buscar oportunidades fiscais, tributárias e de planejamento tributário em conjunto com a área financeira e fiscal da companhia;

Requisitos Necessários:

• Graduação completa em Direito;
• OAB ativa;
• Pós-graduação ou especialização em Direito Empresarial, Processual, Contratual, Compliance, Gestão Empresarial ou áreas correlatas será considerada diferencial.
• Experiência consolidada em gestão jurídica corporativa;
• Vivência robusta em gestão de contencioso de volume e estratégico;
• Experiência na gestão de contratos empresariais;
• Experiência com gestão orçamentária, indicadores e governança da área jurídica;
• Histórico de gestão de escritórios terceirizados e fornecedores jurídicos;
• Experiência em liderança e desenvolvimento de equipes.

Conhecimentos Técnicos Necessário:

• Gestão de contingências e provisões;
• Direito Empresarial, Contratual e Processual;
• Governança corporativa e gestão de riscos;
• Ferramentas de gestão jurídica e indicadores;
• Conhecimento de compliance e LGPD será considerado diferencial;
• Habilidade e/ou vivência com inovação, transformação e IA;
• Inglês fluente ou avançado é mandatório.

Diferenciais

• Experiência em empresas de grande porte;
• Vivência em processos de transformação e estruturação da área jurídica;
• Conhecimento em Legal Operations (Legal Ops);
• Experiência com gestão de indicadores e automação de processos jurídicos;
• Conhecimentos em legislação fiscal, tributária e de planejamento tributário, inclusive em relação a reforma tributária;
• Conhecimentos contábeis e financeiros.

Competências Comportamentais

• Liderança e gestão de pessoas;
• Visão estratégica e orientação para resultados;
• Capacidade analítica e tomada de decisão;
• Forte habilidade de negociação e influência;
• Comunicação executiva e relacionamento interpessoal;
• Organização, planejamento e gestão de prioridades;
• Perfil colaborativo e foco em solução de problemas;
• Capacidade de atuar em ambientes dinâmicos e em transformação.

Informações Gerais:

Local de Trabalho: Itaim Bibi/SP

Modelo Presencial / Horário comercial

Salário fixo CLT + benefícios

Buscamos um(a) Advogado(a) Generalista Cível com sólida experiência em Direito Contratual para integrar nossa equipe jurídica. Procuramos um profissional com perfil consultivo, visão estratégica e capacidade de atuar de forma próxima às áreas de negócio, prestando suporte jurídico na elaboração, revisão e negociação de contratos , bem como na mitigação de riscos e na condução de soluções alinhadas aos objetivos da empresa.

A posição terá como principal foco a gestão das demandas contratuais e regulatórias, assegurando segurança jurídica, conformidade legal e aderência às melhores práticas de mercado. Além disso, o(a) profissional apoiará a equipe jurídica no acompanhamento de demandas cíveis, tributárias e criminais , atuando como interface junto aos escritórios de advocacia parceiros, acompanhando estratégias processuais, analisando pareceres, monitorando prazos e garantindo o alinhamento das atuações externas às diretrizes da companhia.

Também será responsável por acompanhar alterações legislativas e regulatórias, incluindo os impactos da Reforma Tributária sobre os contratos e operações da empresa , contribuindo para a adoção de medidas preventivas e para a segurança jurídica das atividades empresariais.

Responsabilidades e atribuições

• Elaborar, revisar, analisar e negociar contratos cíveis, comerciais e demais instrumentos jurídicos de diferentes níveis de complexidade;
• Prestar consultoria jurídica às áreas internas, atuando como parceiro de negócios na estruturação de operações, negociação de contratos e mitigação de riscos;
• Elaborar pareceres e orientações jurídicas relacionados ao Direito Civil, Contratual e Empresarial;
• Identificar riscos jurídicos, regulatórios e de compliance, propondo soluções que conciliem segurança jurídica e os objetivos da companhia;
• Apoiar a elaboração, revisão e atualização de políticas internas, regulamentos, minutas e modelos contratuais;
• Atuar na estruturação jurídica de novos projetos e iniciativas estratégicas da empresa;
• Realizar a interface com escritórios de advocacia parceiros, acompanhando demandas consultivas e contenciosas nas áreas cível, tributária e criminal;
• Monitorar o andamento de processos judiciais e administrativos conduzidos por escritórios externos, analisando estratégias, pareceres, prazos e subsidiando a tomada de decisão interna;
• Apoiar a gestão do contencioso, incluindo controle de contingências, levantamento de informações, validação de documentos e atendimento às demandas de auditoria e governança;
• Acompanhar alterações legislativas, regulatórias e jurisprudenciais, especialmente aquelas relacionadas ao Direito Contratual, Direito Empresarial e aos impactos da Reforma Tributária nas operações da empresa;
• Atuar de forma integrada com as áreas Comercial, Operações, Fiscal, Compliance, Recursos Humanos e demais áreas corporativas;
• Contribuir para a prevenção de litígios por meio da adoção de boas práticas jurídicas e do fortalecimento da governança contratual.

Ei, que bom te ver por aqui! 😃

Você já conhece a ZAMP?

Somos um grande ecossistema de restaurantes que reúne marcas internacionais como Burger King®, Popeyes®, Starbucks® e Subway®

E, por trás de cada receita de sucesso, estão os Zampers: gente que faz acontecer, que joga junto e que deixa sua marca todos os dia

Aqui, a gente acredita que o verdadeiro sabor do sucesso é ter espaço pra criar, crescer, liderar e ser quem você é.

Usamos tecnologia, inovação e muita parceria para entregar experiências que surpreendem nossos clientes e geram oportunidades para o nosso time.

Temos apetite pelo futuro e ousadia para conquistar novos mercados, novos sabores e novas conexões. Porque grandes marcas só existem quando grandes pessoas constroem algo maior do que elas mesmas.

Isso é a Z amp®: um ecossistema de restaurantes e pessoas em constante evolução.

Como será o seu desafio

• Análise de contratos de locação (Burger King®, Popeyes®, Starbucks® e Subway®)
• Apresentação de indicadores, controles internos, Report de dados dos contratos para área contabil.

Requisitos e qualificações:

Ingredientes Para o Combo:

• Ensino Superior completo;
• Pacote Office intermediário

Informações adicionais:

Benefícios:

• Vale Refeição ou Alimentação;

• Cartão Multibenefícios;

• TotalPass;

• Seguro de vida;

• Bônus Atrativo Anual;

• Parcerias com Instituições de Ensino;

• Vale-transporte, estacionamento ou fretado;

• Plano de saúde e odontológico.

#vemzampar

Quem somos:

A Qualiconsig é uma empresa especializada em soluções financeiras e

reconhecida com o selo Great Place to Work (GPTW), certificação que

destaca as melhores empresas para se trabalhar. Valorizamos o

desenvolvimento das pessoas, promovemos um ambiente colaborativo e

acreditamos que o sucesso do nosso time é o que impulsiona nossos

resultados.

Missão do cargo:

Atuar na gestão das demandas jurídicas da empresa, realizando a interface

entre as áreas internas e o escritório jurídico terceirizado, garantindo

organização documental, cumprimento de prazos, suporte na elaboração de

defesas, acompanhamento processual, atendimento aos órgãos reguladores e fortalecimento das práticas de compliance, contribuindo para a mitigação de riscos legais e a segurança jurídica do negócio.

Principais responsabilidades:

 Gestão de Processos Judiciais;

 Interface com Escritório Jurídico;

 Elaboração de Dossiês;

 Suporte aos Processos Trabalhistas e Processos Cíveis;

 Atendimento ao PROCON;

 Compliance;

 Gestão Documental

Requisitos obrigatórios

 Formação Superior completo em Direito.

 Experiência: Direito trabalhista, Direito Cível, Contencioso, Compliance,

atendimento ao procon, escritório jurídicos ou jurídicos coorporativos.

 Desejável: OAB ativa (não obrigatória, caso a atuação não envolva

representação processual).

O que oferecemos

 Salário (a combinar)

 Vale-Refeição;

 Vale-Alimentação;

 TotalPass;

 Plano Odontológico;

 Seguro de Vida;

 Bolsa de Estudos.

Advogado SR (Contratos)

Sobre a Empresa

O Projeto Sucuriú marca a entrada da divisão de celulose da Arauco no Brasil. O investimento de US$4.6 bilhões inclui a construção de uma planta com capacidade de produção de 3,5 milhões de toneladas de fibra curta de celulose/ano. Está localizado em uma área de 3.500 hectares, a 50 quilômetros do centro da cidade de Inocência (MS) e ao lado do Rio Sucuriú. A etapa de terraplanagem começou em 2024 e a previsão de entrada em operação é no final de 2027. Em todas as fases desenvolvimento do Projeto, e de maneira contínua, monitora e respeita a biodiversidade local, identificando espécies de flora e fauna nativas da região, além de fazer o mapeamento das áreas prioritárias para conservação. Durante as obras, a Arauco vai oferecer capacitação e gerar mais de 14 mil oportunidades de trabalho. Depois do start up, o Projeto Sucuriú empregará cerca de 6 mil pessoas nas unidades Industrial, Florestal e operações de Logística. O propósito é impulsionar o desenvolvimento social e econômico para toda região, fomentando um aumento na geração de renda e na arrecadação de impostos, além de contribuir para atrair investimentos. Desde 2002, a Arauco atua nos segmentos Florestal e de Madeiras com o propósito de, a partir da natureza e de fontes renováveis, contribuir com as pessoas e o planeta. Emprega mais de 3000 colaboradores próprios e conta com 5 unidades industriais brasileiras. As plantas estão distribuídas entre a produção de painéis, em três fábricas localizadas nas cidades de Jaguariaíva (PR), Ponta Grossa (PR) e Montenegro (RS); painéis e molduras, na planta localizada em Piên (PR); resinas e químicos, na unidade de Araucária (PR) e, em 2027, prepara-se para inaugurar sua primeira fábrica de celulose brasileira em Inocência (MS). Com atuação orientada por práticas ESG, a Arauco possui certificação FSC® (Forest Stewardship Council®) em suas florestas, que reconhece o manejo ambientalmente responsável, socialmente justo e economicamente viável. A companhia também foi a primeira do mundo a receber a certificação Carbono Neutro, em 2020, emitida pela Delloite e auditada pela Price Waterhouse. Globalmente e no país, opera primando pela gestão responsável da água, a conservação da biodiversidade e a retirada de gás carbônico da atmosfera.

Quer fazer parte do nosso time? Então, se inscreva em nossa oportunidade.

Todas as nossas oportunidades são destinadas para pessoas com ou sem deficiência.

Sobre a Função

Atuar na revisão e validação de contratos, salvaguardando os interesses da Arauco, garantindo que todos os contratos de construção civil, montagem, locação de bens e imóveis, aquisição de bens, produtos e prestação de serviços estejam em total conformidade com a legislação vigente, as políticas internas e, crucialmente, que mitiguem riscos jurídicos e financeiros para o projeto Sucuriú, visando a segurança jurídica e o sucesso do empreendimento

.

Responsabilidades

• Realizar a revisão e análise crítica de minutas e propostas de contratos de construção civil (empreitada, EPC), locação, transporte, fornecimento de bens e serviços para o Projeto e para Operação.
• Participar de reuniões presenciais e por teleconferência com clientes internos externos e fornecedores.
• Assegurar que todos os contratos estejam em plena conformidade com a legislação brasileira e as normas internas da Arauco.
• Identificar e avaliar proativamente os riscos jurídicos e operacionais inerentes às cláusulas contratuais, propondo soluções e salvaguardas para proteger os interesses da Arauco.
• Participar ativamente das rodadas de negociação com fornecedores e empreiteiros, negociando termos e condições contratuais, cláusulas de risco, garantias, penalidades, escopo, prazos e condições de pagamento.
• Elaborar e padronizar minutas contratuais e aditivos, garantindo clareza, objetividade e segurança jurídico.
• Prestar consultoria jurídica e estratégica às equipes de Engenharia, Suprimentos, Planejamento e Gerenciamento de Projetos sobre questões contratuais, comerciais e regulatórias.
• Auxiliar na interpretação de cláusulas contratuais em caso de dúvidas ou divergências durante a execução do projeto.
• Oferecer suporte na análise e gestão de claims (pleitos) e notificações de fornecedores ou terceiros, buscando soluções amigáveis e minimizando litígios.
• Acompanhar e garantir a correta aplicação e gestão das garantias contratuais (fiança bancária, seguro garantia, retenções, etc).
• Assegurar a correta formalização e arquivamento de todos os documentos contratuais, aditivos e comunicações pertinentes.
• Manter-se atualizado sobre as mudanças na legislação e regulamentação que possam afetar os contratos do projeto e disseminar esse conhecimento internamente.
• Atuar na resolução de conflitos e divergências contratuais de forma extrajudicial, buscando acordos e soluções que evitem litígios.
• Outras atividades correlatas; Organizar os documentos nos sistemas da CIA e nas pastas do jurídico; Inserir documentos para assinatura e alimentar o sistema de gestão de contratos.
• Cumprir e propagar a política de Meio Ambiente, qualidade, Segurança e Saúde Ocupacional, bem como, a política de ética e Compliance, por todos os colaboradores próprios e terceiros, assegurando o cumprimento da legislação e outros compromissos previstos, em todas as atividades produtos e serviços, incluindo os princípios e critérios das normas e ISOs.

Local

• Inocência ou Três Lagoas/MS

Requisitos

• Graduação em Direito com AOB ativo
• Pós-graduação ou MBA Direito Contratual, Direito Empresarial ou Especialização Correlata
• Pacote Office avançado
• Domínio do Código Civil, Processo Civil e demais legislações e orientações pertinentes a contratos
• Vivência em departamentos jurídicos internos de grandes corporações, preferencialmente na indústria
• Sistema docusign (assinatura eletrônica)
• CNH – Categoria "B"
• Inglês Fluente

Diferenciais

• Experiência no setor de celulose e papel
• Conhecimento Sistema Netlex
• Conhecimento de Espanhol

Somos Atvos!

Na Atvos, produzimos e comercializamos etanol, açúcar VHP e energia elétrica a partir da cana-de-açúcar e da biomassa. Nossa energia vai além do negócio: está nas pessoas e no nosso jeito de ser. Com capacidade para abastecer mais de 60 milhões de carros com etanol, adoçar milhões de festas com nosso açúcar e levar energia para o bem-estar de mais de 20 milhões de pessoas, também somos destaque na emissão de CBIOs. Atuamos com responsabilidade, desenvolvendo comunidades, cuidando do meio ambiente e transformando vidas. Aqui na Atvos lideramos a transição energética para mover o mundo e transformar vidas.

Confira mais da nossa empresa pelo site:

#VemPraAtvos

Aqui, diversidade é essencial! Nossas vagas são destinadas a todos, com incentivo á participação de mulheres e PCDs.

Descrição da Vaga:

Buscamos um(a) Analista de Contratos Sênior com perfil analítico, organizado e forte capacidade de relacionamento para atuar na gestão contratual do Projeto Milho. Esse(a) profissional será responsável por garantir a integridade dos contratos ao longo de todo o ciclo pós-assinatura, assegurando o controle de escopo, prazos, medições, pagamentos e pleitos. A posição exige atuação próxima ao PM/PMO, além de interface constante com as áreas de Suprimentos, Engenharia, Planejamento e fornecedores, contribuindo para a mitigação de riscos e preservação do valor contratado durante toda a execução do projeto.

Responsabilidades e Atribuições:

Gerenciar o ciclo de vida dos contratos: conduzir a gestão dos contratos após a assinatura, garantindo o controle de escopo, prazos, obrigações contratuais, pagamentos e encerramento dos pacotes sob sua responsabilidade.

Realizar o processo de handover contratual: validar o processo de transição entre Suprimentos e o Projeto, avaliando a documentação de handover de cada contrato e assegurando que todas as informações necessárias estejam completas para o início da gestão contratual.

Controlar medições, pleitos e aditivos contratuais: acompanhar a governança das medições físico-financeiras em conjunto com a Engenharia, administrar o Change Log e realizar a análise preliminar de solicitações de aditivos e pleitos antes do encaminhamento ao PM/PMO.

Monitorar riscos e obrigações contratuais: acompanhar o calendário mestre de obrigações contratuais e requisitos de SSMA, identificando riscos, antecipando desvios e propondo ações preventivas para garantir a conformidade dos contratos.

Elaborar indicadores e reportes gerenciais: consolidar informações da carteira de contratos, elaborar relatórios periódicos para o PM/PMO e manter atualizada a matriz de criticidade dos contratos, apoiando a tomada de decisão do projeto.

Atuar como interface entre áreas e fornecedores: ser o principal ponto de contato para assuntos contratuais do dia a dia, promovendo o alinhamento entre Suprimentos, Engenharia, Planejamento e fornecedores, preservando o relacionamento e assegurando a correta execução contratual.

Requisitos e Qualificações:

• Ensino Superior Completo em Engenharia, Administração, Direito, Economia ou áreas correlatas.
• Inglês avançado ou fluente.
• Experiência em administração e gestão de contratos em projetos de engenharia, infraestrutura, construção ou implantação industrial.
• Vivência com controle de escopo, medições, pagamentos, pleitos e aditivos contratuais.
• Experiência na interface entre áreas técnicas, suprimentos, planejamento e fornecedores.
• Conhecimento em gestão de riscos contratuais e acompanhamento de cronogramas físico-financeiros.
• Perfil analítico, organizado, proativo e com excelente capacidade de negociação e comunicação.

Diferenciais:

• Experiência em projetos EPC, CAPEX ou implantação de grandes empreendimentos industriais.
• Conhecimento em práticas de gestão contratual, governança de projetos e administração de pleitos.
• Vivência com contratos de alta complexidade e múltiplos fornecedores.
• Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos e controle contratual.
• Experiência com SAP.

Informações adicionais:

Nosso modelo de trabalho é híbrido , com três dias presenciais por semana em nosso escritório em Pinheiros/SP. Um ambiente colaborativo, diverso e conectado com o propósito de produzir energia limpa e renovável, impulsionando o futuro sustentável do país.

Benefícios que fortalecem nossa energia

Na Atvos, acreditamos que cuidar das pessoas é essencial para transformar o amanhã . Por isso, oferecemos um pacote de benefícios pensado para apoiar seu bem-estar, desenvolvimento e qualidade de vida dentro e fora do campo ou do escritório.

Confira o que você encontra por aqui:

• PLR anual , de acordo com seu desenvolvimento
• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Vale Refeição
• Vale Transporte ou Estacionamento
• Auxílio Creche
• Previdência privada
• TotalPass – para cuidar da sua saúde física e mental
• Seguro de Vida
• Programa Indicação de Talentos Atvos – indique profissionais que compartilhem nosso propósito e seja reconhecido por isso

Aqui, crescer com consistência significa unir inovação, sustentabilidade e propósito para gerar impacto positivo nas pessoas, nos negócios e no planeta.

Se você acredita em um futuro movido por energia limpa e por gente que faz a diferença, vem transformar o amanhã com a gente.

Descrição da vaga

Somos a Copa Energia, uma empresa brasileira, referência em soluções energéticas e à frente das próximas inovações do setor para construir um amanhã melhor a partir de uma matriz energética mais limpa.

Através das nossas duas marcas, Copagaz e Liquigás, respondemos por 25% da distribuição de Gás Liquefeito de Petróleo (GLP) do Brasil. Possuímos operações em 25 estados e Distrito Federal e cerca de 90 mil colaboradores diretos e indiretos. Sendo a maior empresa no segmento de GLP da América Latina. Somos uma empresa privada, que está presente em milhares de lares desde os anos 50. Além disso, fazemos parte do seleto grupo de investidas ItauSA.

Estamos em busca de um(a) Advogado(a) de Contratos Pleno para fazer parte do nosso time!

Responsabilidades e atribuições

• Acompanhamento e apoiar projetos estratégicos relacionados a contratos, que estejam em andamento e/ou que venham a ser implantados;
• Apoiar minutas contratuais de fornecedores, prestadores de serviços, compradores etc. de média complexidade, realizar revisão e conferência dos instrumentos de outras áreas, prestar apoio à área interna em discussões contratuais e jurídicas e análise de documentos jurídicos oriundos de negociações da empresa.
• Elaboração de parecer do jurídico de média complexidade sobre eventual questionamento das áreas de negócio.
• Acompanhar os fluxos e administração das tarefas diárias e suas conclusões, com eventual participação em reuniões internas e/ou externas, sob supervisão da liderança direta;
• Apoiar a área de patrimônios – imobiliário – sob supervisão;
• Realizar estudos de média complexidade para a área de contratos.

Requisitos e qualificações

Requisito Obrigatório:

• Ensino Superior Completo em Direito;
• Possuir OAB ativa;
• Conhecimento do Pacote Office – Nível Avançado;
• Conhecimento em Direito Contratual.

Desejável:

• Pós-Graduação em Direito Contratual, Direito Empresarial ou Direito Imobiliário;
• Conhecimento ou experiência com contratos relacionados ao mercado de Biometano;
• Conhecimento em sistemas de gestão contratual, como o ENSPACE ou plataformas similares.
• Inglês/Espanhol - Nível Intermediário;

Tipo de contratação: Efetivo - CLT - Modelo Híbrido. (Sendo 3x presencial e 2x remoto)

Localidade: São Paulo-SP (Morumbi)

Informações adicionais

O que oferecemos:

• Vale Refeição ou Restaurante na Unidade, conforme seu local de atuação e modalidade de contratação.
• Vale Alimentação, que dá uma baita ajuda nas despesas de casa!
• Vale Transporte.
• Plano médico - para você cuidar da sua saúde e da sua família (dependentes diretos).
• Plano odontológico - para você manter aquele sorrisão!
• Gympass – para você cuidar da sua saúde física e ter muita energia!
• Temos Crédito Consignado: parcelas descontadas direto na folha de pagamento e juros mais baixos.
• Temos PR (Participação nos Resultados);
• Temos Vale Gás mensal – uma exclusividade do nosso negócio;
• Temos Cartão Farmácia;
• Licença maternidade estendida de 180 (cento e oitenta dias) para você cuidar da pessoa mais importante da sua vida!
• Auxílio Creche para as mamães por 24 meses, no retorno da licença maternidade;
• Licença paternidade de até 20 (vinte dias) dias, conforme opção do colaborador. Afinal os papais também precisam curtir o momento;
• Programa de Saúde e Bem estar - Viva+Energia;
• Subsídio estacionamento conforme seu cargo e local de trabalho (atrelado a elegibilidade do cargo);
• Carro padrão aluguel conforme seu cargo (atrelado a elegibilidade do cargo);
• Modelo de trabalho híbrido na Sede da Copa Energia, para você tirar o que há de melhor dos dois modelos (presencial e home office);
• New Value – Um Clube de Benefícios perfeito para garantir descontos ótimos em Beleza, Fitness, Comida, Cultura, Lazer e Turismo. Afinal uma forcinha no orçamento doméstico cai bem!
• Seguro de vida, para dar aquela segurança!

A Copa Energia valoriza a vida por meio da segurança e do respeito com as pessoas e com o meio ambiente. Tratamos as pessoas como gostaríamos de ser tratados. É assim que construímos um ambiente íntegro, diverso e inclusivo.

Esta oportunidade também é destinada a pessoas com deficiência (PCD), alinhada ao nosso compromisso com a inclusão e a diversidade.

Venha energizar vidas com a gente!